Mã tài liệu: 174114
Số trang: 30
Định dạng: docx
Dung lượng file:
Chuyên mục: Quản trị nhân lực
Chương I: Phân tích công việc – công cụ quản lý nguồn nhân lực
Chương II: Phân tích công việc – cơ sở quan trọng của đánh giá thực hiện công việc trong các doanh nghiệp
Chương III: Làm thế nào để phân tích công việc thực sự là cơ sở quan trọng của đánh giá thực hiện công việc
Chương IV: Thực trạng, viễn cảnh phân tích công việc ở Việt Nam
Chương V: Kết luận
Chương I: Phân tích công việc – công cụ quản lý nguồn nhân lực
Những tài liệu gần giống với tài liệu bạn đang xem
Những tài liệu bạn đã xem
Thực trạng viễn cảnh phân tích công việc ở Việt Nam
Chương I: Phân tích công việc – công cụ quản lý nguồn nhân lực Chương II: Phân tích công việc – cơ sở quan trọng của đánh giá thực hiện công việc trong các doanh nghiệp Chương III: Làm thế nào để phân tích công việc thực sự là cơ sở quan trọng của
docx Đăng bởi
stockchart
