Tìm tài liệu

Tao va phat trien nguon nhan luc la mot trong nhung muc yeu to giup doanh nghiep dat duoc muc tieu san xuat kinh doanh

Tạo và phát triển nguồn nhân lực là một trong những mục yếu tố giúp doanh nghiệp đạt được mục tiêu sản xuất kinh doanh

Upload bởi: cutloss2010

Mã tài liệu: 289388

Số trang: 20

Định dạng: zip

Dung lượng file: 171 Kb

Chuyên mục: Tổng hợp

Info

MỤC LỤC

LỜI MỞ ĐẦU 1

CHƯƠNG I: MỘT SỐ VẤN ĐỀ CHUNG VỀ ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP 2

I . Một số vấn đề cơ bản về đào tạo và phát triển nguồn nhân lực 2

1. Khái niệm, vai trò của công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực2

2.Một số nguyên tắc và yêu cầu đối với công tác đào tạo/phát triển nguồn nhân lực. 3

II- Các bước cần làm khi xây dựng một chương trình đào tạo/ phát triển nguồn nhân lực. 6

1. Xác định nhu cầu đào tạo. 6

2. Xác định mục tiêu cụ thể của chương trình đào tạo/ phát triển. 7

3. Xác định đối tượng đào tạo/ phát triển nguồn nhân lực: 7

4. Xác định phương pháp đào tạo/ phát triển nguồn nhân lực. 8

5. Xây dựng nội dung chương trình đào tạo/ phát triển nguồn nhân lực

6. Dự kiến chi phí. 12

7. Lựa chọn và đào tạo giáo viên. 12

8. Đánh giá chương trình đào tạo/ phát triển nguồn nhân lực. 12

CHƯƠNG II: THỰC TRẠNG VÀ GIẢI PHÁP NHẰM NÂNG CAO CÔNG TÁC ĐÀO TẠO – PHÁT TRIỂN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP VIỆT NAM HIỆN NAY 14

I. Thực trạng công tác đào tạo và phát triển nhân lực trong các doanh nghiệp Việt Nam hiện nay. 14

1. Mục tiêu đào tạo và phát triển. 14

2. Nhu cầu đào tạo và phát triển. 14

3. Hình thức và phương pháp đào tạo và phát triển. 14

4. Chi phí đào tạo và phát triển: 15

II. Một số kiến nghị nhằm hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong các doanh nghiệp ở Việt Nam hiện nay. 15

1. Xác định mục tiêu đào tạo và phát triển. 15

2. Nhu cầu đào tạo và phát triển: 15

3. Hình thức và phương pháp đào tạo. 15

4. Kinh phí cho đào tạo/ phát triển. 16

KẾT LUẬN 17

TÀI LIỆU THAM KHẢO 18

Phần bên dưới chỉ hiển thị một số trang ngẫu nhiên trong tài liệu. Bạn tải về để xem được bản đầy đủ

  • Tạo và phát triển nguồn nhân lực là một trong những mục yếu tố giúp doanh nghiệp đạt được mục tiêu sản xuất kinh doanh
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Tạo và phát triển nguồn nhân lực là một trong những mục yếu tố giúp doanh nghiệp đạt được mục tiêu sản xuất kinh doanh
  • Tạo và phát triển nguồn nhân lực là một trong những mục yếu tố giúp doanh nghiệp đạt được mục tiêu sản xuất kinh doanh
  • Tạo và phát triển nguồn nhân lực là một trong những mục yếu tố giúp doanh nghiệp đạt được mục tiêu sản xuất kinh doanh
  • Tạo và phát triển nguồn nhân lực là một trong những mục yếu tố giúp doanh nghiệp đạt được mục tiêu sản xuất kinh doanh
  • Tạo và phát triển nguồn nhân lực là một trong những mục yếu tố giúp doanh nghiệp đạt được mục tiêu sản xuất kinh doanh
  • Tạo và phát triển nguồn nhân lực là một trong những mục yếu tố giúp doanh nghiệp đạt được mục tiêu sản xuất kinh doanh
  • Tạo và phát triển nguồn nhân lực là một trong những mục yếu tố giúp doanh nghiệp đạt được mục tiêu sản xuất kinh doanh
  • Tạo và phát triển nguồn nhân lực là một trong những mục yếu tố giúp doanh nghiệp đạt được mục tiêu sản xuất kinh doanh
  • Tạo và phát triển nguồn nhân lực là một trong những mục yếu tố giúp doanh nghiệp đạt được mục tiêu sản xuất kinh doanh
  • Tạo và phát triển nguồn nhân lực là một trong những mục yếu tố giúp doanh nghiệp đạt được mục tiêu sản xuất kinh doanh
  • Tạo và phát triển nguồn nhân lực là một trong những mục yếu tố giúp doanh nghiệp đạt được mục tiêu sản xuất kinh doanh
  • Tạo và phát triển nguồn nhân lực là một trong những mục yếu tố giúp doanh nghiệp đạt được mục tiêu sản xuất kinh doanh
  • Tạo và phát triển nguồn nhân lực là một trong những mục yếu tố giúp doanh nghiệp đạt được mục tiêu sản xuất kinh doanh
  • Tạo và phát triển nguồn nhân lực là một trong những mục yếu tố giúp doanh nghiệp đạt được mục tiêu sản xuất kinh doanh
  • Tạo và phát triển nguồn nhân lực là một trong những mục yếu tố giúp doanh nghiệp đạt được mục tiêu sản xuất kinh doanh

GỢI Ý

Những tài liệu gần giống với tài liệu bạn đang xem

Đào tạo phát triển nguồn nhân lực trong ...

Upload: nguyenthanhthuy0805

📎 Số trang: 66
👁 Lượt xem: 386
Lượt tải: 18

Đào tạo phát triển nguồn nhân lực trong ...

Upload: quangnghi0807

📎 Số trang: 43
👁 Lượt xem: 391
Lượt tải: 16

Khai thác và sử dụng nguồn nhân lực một cách ...

Upload: huuduyenkt

📎 Số trang: 11
👁 Lượt xem: 362
Lượt tải: 16

Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong ...

Upload: ladygaga319

📎 Số trang: 13
👁 Lượt xem: 434
Lượt tải: 16

Thực trạng đào tạo và phát triển nguồn nhân ...

Upload: vuhungcomputer17

📎 Số trang: 62
👁 Lượt xem: 321
Lượt tải: 17

Hoàn thiện công tác đào tạo và phát triển ...

Upload: phucnq

📎 Số trang: 51
👁 Lượt xem: 263
Lượt tải: 16

Nâng cao hiệu quả đào tạo và phát triển ...

Upload: mvhiennevn

📎 Số trang: 34
👁 Lượt xem: 384
Lượt tải: 16

Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở các ...

Upload: porsche55555

📎 Số trang: 24
👁 Lượt xem: 407
Lượt tải: 17

Chuyển dịch cơ cấu kinh tế đối với công tác ...

Upload: nghiale85

📎 Số trang: 43
👁 Lượt xem: 305
Lượt tải: 16

Xác định mục tiêu phương hướng trong đầu tư ...

Upload: longdh

📎 Số trang: 26
👁 Lượt xem: 325
Lượt tải: 16

Điều tra các khách hàng mục tiêu của một sản ...

Upload: dohien

📎 Số trang: 10
👁 Lượt xem: 251
Lượt tải: 16

Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong ...

Upload: phanquitra2001

📎 Số trang: 18
👁 Lượt xem: 722
Lượt tải: 27

QUAN TÂM

Những tài liệu bạn đã xem

Tạo và phát triển nguồn nhân lực là một ...

Upload: cutloss2010

📎 Số trang: 20
👁 Lượt xem: 334
Lượt tải: 16

Tổng hợp
Tạo và phát triển nguồn nhân lực là một trong những mục yếu tố giúp doanh nghiệp đạt được mục tiêu sản xuất kinh doanh MỤC LỤC LỜI MỞ ĐẦU 1 CHƯƠNG I: MỘT SỐ VẤN ĐỀ CHUNG VỀ ĐÀO TẠO VÀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP 2 I . Một số vấn đề cơ bản về đào tạo và phát triển nguồn nhân lực 2 1. Khái niệm, vai trò của công tác đào tạo và phát triển nguồn nhân zip Đăng bởi
5 stars - 289388 reviews
Thông tin tài liệu 20 trang Đăng bởi: cutloss2010 - 15/10/2024 Ngôn ngữ: Việt nam, English
5 stars - "Tài liệu tốt" by , Written on 15/10/2024 Tôi thấy tài liệu này rất chất lượng, đã giúp ích cho tôi rất nhiều. Chia sẻ thông tin với tôi nếu bạn quan tâm đến tài liệu: Tạo và phát triển nguồn nhân lực là một trong những mục yếu tố giúp doanh nghiệp đạt được mục tiêu sản xuất kinh doanh