Mã tài liệu: 303652
Số trang: 90
Định dạng: pdf
Dung lượng file: 773 Kb
Chuyên mục: Quản trị kinh doanh
MỤC LỤC
Mở đầu ...................................................................................................................... 7
Chương 1: Cơ sở lý luận về đào tạo và phát triển nguồn nhân lực và đội
ngũ công nhân kỹ thuật ......................................................................................... 10
11. Khái niệm về đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ................................... 10
11.1. Khái niệm về đào tạo và phát triển nguồn nhân lực........................... 10
11.2. Khái niệm về đào tạo và phát triển đội ngũ CNKT............................ 12
12. Vai trò, vị trí của đội ngũ CNKT trong nền kinh tế quốc dân .................... 13
12.1. Phát triển đội ngũ CNKT là yêu cầu đảm bảo thành công trong sự
nghiệp CNH, HĐH đất nước................................................................................... 13
12.2. Phát triển đội ngũ CNKT góp phần làm cho lực lượng lao động xã
hội ít bị tổn thương khi cơ cấu lại nền kinh tế. ....................................................... 15
12.3. Phát triển đội ngũ công nhân kỹ thuật là cơ sở để nâng cao chất
lượng giai cấp công nhân, đảm bảo giữ vững định hướng XHCN. ........................ 16
13. Các yếu tố ảnh hưởng và kinh nghiệm về phát triển đội ngũ CNKT
phục vụ CNH, HĐH đất nước................................................................................. 17
13.1. Những yếu tố ảnh hưởng đến phát triển đội ngũ CNKT phục vụ
CNH, HĐH đất nước............................................................................................... 17
13.1.1. Các yếu tố môi trường tác động đến sự phát triển đội ngũ
CNKT ..................................................................................................................... 17
13.1.2. Cơ sở vật chất – thiết bị và tài chính giáo dục nghề
nghiệp ..................................................................................................................... 19
13.1.3. Giáo viên và người học ............................................................... 20
13.2. Những kinh nghiệm và bài học của các nước về phát triển giáo
dục dạy nghề cho CNKT. ......................................................................................20
13.2.1. Quan niệm của quốc gia về phát triển giáo dục nghề
nghiệp ....................................................................................................................20
13.2.2. Kinh nghiệm của các nước .........................................................22
13.2.3. Bài học kinh nghiệm ..................................................................26
Chương 2: Thực trạng đội ngũ CNKT Thành phoâ' Hồ Chí Minh ..................... 29
21. Giới thiệu về đội ngũ CNKT trên địa bàn Thành pho...............................29^'
22. Những yếu tố ảnh hưởng đến sự phát triển của đội ngũ CNKT
TpHCM.................................................................................................................32.
22.1. Các điều kiện về kinh tế - xã hội ......................................................32
22.2. Các chính sách ...................................................................................33
22.3. Phân tích thực trạng hệ thống đào tạo CNKT TpHCM.. ....................35
22.3.1. Về cơ sở dạy nghe.....................................................................35^`
22.3.2. Về giáo viên dạy nghề. ..............................................................39
22.3.3. Về chương trình đào tạo nghề ....................................................40
22.3.4. Về tình hình tuyển sinh. .............................................................42
22.3.5. Tình hình tự đào tạo và nâng bậc thợ tại các doanh nghiệp ......44
22.4. Đánh giá thực trạng phát triển đội ngũ CNKT tại TpHCM. .............46
Chương 3: Các giải pháp phát triển đội ngũ CNKT Thành phoâ' Hồ Chí
Minh đến năm 2010 .............................................................................................. 56
31. Dự báo về nhu cầu CNKT của Thành phoâ' Hồ Chí Minh đến năm
2010 .......................................................................................................................56
31.1. Dự báo về qui mô ...............................................................................57
31.2. Dự báo về cơ cấu ngành nghề đào tạo ...............................................59
31.3. Dự báo về chất lượng đào tạo ............................................................61
32.. Các giải pháp phát triển đội ngũ CNKT thành phoâ' Hồ Chí Minh..........62.
32.1. Giải pháp nâng cao nhận thức của xã hội về học nghề và dạy
nghề .......................................................................................................................62
32.2. Giải pháp qui hoạch phát triển mạng lưới cơ sở đào tạo ...................64
32.3. Giải pháp thiết lập hệ thống kiểm định chất lượng đào tạo trong
giáo dục nghề nghiệp. ..........................................................................................64
32.4. Giải pháp tăng cường thực hiện đa dạng hoá hình thức đào tạo
nghề .......................................................................................................................65
32.5. Giải pháp phát triển đội ngũ giáo viên cả về số lượng lẫn chất
lượng .....................................................................................................................67
32.6. Giải pháp đa dạng hoá các hình thức huy động vốn cho phát
triển đào tạo nghề .................................................................................................68
32.7. Giải pháp đa dạng hoá các hình thức tổ chức giáo dục đào tao........69.
32.8. Giải pháp tăng cường đầu tư cơ sở vật chất kỹ thuật .........................71
32.9. Giải pháp thực hiện chính sách khuyến khích hoạt động dạy
nghề .......................................................................................................................72
32.10. Xây dựng và phát triển hệ thống thông tin về thị trường lao
động cho đào tạo nghề ..........................................................................................74
33. Các kiến nghị ..............................................................................................75
Kết luận .................................................................................................................. 78
Tài liệu tham khảo................................................................................................. 80
Phụ lục .................................................................................................................... 8
Những tài liệu gần giống với tài liệu bạn đang xem
📎 Số trang: 70
👁 Lượt xem: 382
⬇ Lượt tải: 18
📎 Số trang: 55
👁 Lượt xem: 472
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 167
👁 Lượt xem: 408
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 167
👁 Lượt xem: 511
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 79
👁 Lượt xem: 378
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 76
👁 Lượt xem: 288
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 128
👁 Lượt xem: 417
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 128
👁 Lượt xem: 453
⬇ Lượt tải: 17
📎 Số trang: 138
👁 Lượt xem: 648
⬇ Lượt tải: 21
📎 Số trang: 138
👁 Lượt xem: 451
⬇ Lượt tải: 21
📎 Số trang: 188
👁 Lượt xem: 515
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 83
👁 Lượt xem: 257
⬇ Lượt tải: 16
Những tài liệu bạn đã xem
📎 Số trang: 90
👁 Lượt xem: 470
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 69
👁 Lượt xem: 322
⬇ Lượt tải: 16