Mã tài liệu: 31981
Số trang: 82
Định dạng: docx
Dung lượng file: 666 Kb
Chuyên mục: Kế toán - Kiểm toán
Tiền lương là một phạm trù kinh tế cơ bản, nó có vai trò vô cùng quan trọng trong các doanh nghiệp thuộc mọi thành phần kinh tế. Đó chính là những gì người lao động nhận được căn cứ vào kết quả lao động sáng tạo của họ đối với doanh nghiệp. Tiền lương theo giờ định mức là một dạng tiền lương rất quan trọng nó là khoản tiền mà người lao động nhận được dựa trên những sản phẩm mà người lao động đó trực tiếp hay gián tiếp tạo ra sản phẩm. Ba yếu tố: Đối tượng lao động, sức lao động, tư liệu lao động là những yếu tố cơ bản của quá trình sản xuất. Trong ba yếu tố này, sức lao động vẫn là yếu tố cơ bản nhất, mang tính chất quyết định, bởi vì yếu tố này tác động đến các yếu tố còn lại để tạo ra những loại sản phẩm hàng hoá dịch vụ nhất định. Doanh nghiệp nào biết sử dụng hợp lý lao động sống trong quá trình sản xuất kinh doanh thì sẽ tiết kiệm chi phí về chi phí lao động sống góp phần tăng năng suất lao động, hạ giá thành sản phẩm, tăng lợi nhuận.
Phần I: Một số đặc điểm kinh tế kỹ thuật của Công ty Cơ khí Hà Nội có ảnh hưởng đến hình thức trả lương theo giờ định mức
Phần II: Thực trạng công tác trả lương theo giờ định mức của Công ty Cơ khí Hà Nội những năm gần đây
Phần III: Một số biện pháp cơ bản nhằm củng cố và hoàn thiện hình thức tiền lương theo giờ định mức của Công ty Cơ khí Hà Nội
Những tài liệu gần giống với tài liệu bạn đang xem
📎 Số trang: 82
👁 Lượt xem: 333
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 75
👁 Lượt xem: 345
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 70
👁 Lượt xem: 528
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 68
👁 Lượt xem: 418
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 75
👁 Lượt xem: 326
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 93
👁 Lượt xem: 348
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 92
👁 Lượt xem: 432
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 64
👁 Lượt xem: 286
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 70
👁 Lượt xem: 459
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 93
👁 Lượt xem: 365
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 69
👁 Lượt xem: 326
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 56
👁 Lượt xem: 352
⬇ Lượt tải: 16
Những tài liệu bạn đã xem
📎 Số trang: 82
👁 Lượt xem: 299
⬇ Lượt tải: 16