MỤC LỤC

LỜI MỞ ĐẦU i

DANH MỤC SƠ ĐỒ, BẢNG BIỂU v

BẢNG CÁC KÝ HIỆU VIẾT TẮT TRONG BÀI vi

PHẦN I:TÌNH HÌNH THỰC TẾ VỀ KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY TNHH LI ÊN VẬN QUỐC TẾ 1

1.1. Đặc điểm kinh tế và tổ chức bộ máy quản lý hoạt động sản xuất kinh doanh của công ty TNHH Liên vận Quốc Tế 1

1.1.1.Quá trình hình thành và phát triển của công ty TNHH Liên Vận Quốc Tế 1

1.1.2. Chức năng, nhiệm vụ của công ty TNHH Liên Vận Quốc Tế 3

1.1.3. Đặc điểm hoạt động kinh doanh của công ty TNHH Liên Vận Quốc Tế . 4

1.1.4. Đặc điểm tổ chức bộ máy quản lý hoạt động kinh doanh 6

1.1.5. Đặc điểm tình hình tài chính và kết quả kinh doanh của công ty 8

1.2. Đặc điểm tổ chức hệ thống thông tin kế toán tại công ty TNHH Liên Vận Quốc Tế 10

1.2.1. Tổ chức bộ máy kế toán tại công ty TNHH Liên Vận Quốc Tế 10

1.2.2. Đặc điểm tổ chức vận dụng chế độ kế toán tại công ty TNHH Liên Vận Quốc Tế… 12

1.2.2.1. Các chính sách kế toán chung 12

1.2.2.2. Tổ chức vận dụng hệ thống chứng từ kế toán 14

1.2.2.3. Tổ chức vận dụng hệ thống tài khoản kế toán 15

1.2.2.4. Tổ chức vận dụng hệ thống sổ sách kế toán 15

1.2.2.5. Đặc điểm hệ thống báo cáo kế toán 18

1.3. Kế toán lao động, tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty TNHH Liên Vận Quốc Tế 19

1.3.1. Kế toán số lượng, thời gian, và kết quả lao động tại công ty TNHH Liên Vận Quốc Tế 19

1.3.1.1. Kế toán số lượng lao động tại công ty TNHH Liên Vận Quốc Tế 19

1.3.1.2. Kế toán thời gian lao động tại công ty TNHH Liên Vận Quốc Tế 23

1.3.1.3. Kế toán kết quả lao động 25

1.3.2. Chính sách và chế độ tiền lương tại công ty TNHH Liên Vận Quốc Tế 26

1.3.2.1. Chính sách nâng mức lương, bậc lương, thưởng và các khoản phúc lợi..26

1.3.2.2. Quy định về theo dõi và tính toán thời gian lao động và khối lượng công việc sản phẩm hoặc lao vụ hoàn thành 28

1.3.3. Cách thức xây dựng tổng quỹ lương và hình thức thanh toán lương tại công ty TNHH Liên Vận Quốc Tế 29

1.3.3.1. Cách thức xây dựng quỹ lương tại công ty TNHH Liên Vận Quốc Tế 29

1.3.3.2. Cách thức thanh toán lương tại công ty TNHH Liên Vận Quốc Tế 33

1.3.4. Chu trình công tác hạch toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty TNHH Liên Vận Quốc Tế 36

1.3.5. Tài khoản sử dụng 40

1.3.6. Nội dung, phương pháp kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty TNHH Liên Vận Quốc Tế 41

PHẦN II: HOÀN THIỆN KẾ TOÁN LAO ĐỘNG, TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TẠI CÔNG TY TNHH LIÊN VẬN QUỐC TẾ 54

2.1. Đánh giá về thực trạng kế toán lao động, tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty TNHH Liên Vận Quốc Tế 55

2.1.1. Những thuận lợi trong công tác hạch toán lao động, tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty TNHH Liên Vận Quốc Tế 55

2.1.2. Những khó khăn còn tồn tại trong công tác hạch toán lao động, tiền lương và các khoản trích theo lương 58

2.2. Một số giải pháp nhằm hoàn thiện kế toán lao động, tiền lương và các khoản trích theo lương tại công ty TNHH Liên Vận Quốc Tế 60

2.2.1. Định hướng phát triển nguồn nhân lực trong chiến lược kinh doanh của công ty TNHH Liên Vận Quốc Tế và sự cần thiết phải hoàn thiện kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương 60 2.2.2. Phương hướng và yêu cầu hoàn thiện 61

2.2.3. Các giải pháp hoàn thiện 63

KẾT LUẬN 66