Tìm tài liệu

Mot so bien phap co ban nham hoan thien hinh thuc tien luong theo thoi gian tai cong ty Co phan co khi va xay lap so 7

Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7

Upload bởi: oceanguy000

Mã tài liệu: 61698

Số trang: 73

Định dạng: docx

Dung lượng file: 326 Kb

Chuyên mục: Quản trị nhân lực

Info

Tiền lương là một vấn đề quan trọng và hay được đề cập nhất trong các công ty , doanh nghiệp vì nó liên quan đến lợi ích của cả người lao động và người sử dụng lao động. Đối với người lao động, tiền lương là khoản thu nhập chủ yếu giúp tái sản xuất sức lao động,duy trì cuộc sống của họ và gia đình họ , có tác động tạo động lực cho người lao động. Còn đối với Doanh nghiệp, là người sử dụng lao động, tiền lương là một khoản chi phí khá lớn và mục tiêu là tối thiểu hoá chi phí, gia tăng lợi nhuận. Như vậy tiền lương ảnh hưởng đến lợi ích của cả hai bên. Vậy làm thế nào để sử dụng tiền lương có tác động tốt cho cả hai bên là một vấn đề khá khó khăn. Phải sử dụng sao cho hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp tăng mặt khác cũng đảm bảo cho đời sống của người lao động ngày càng nâng lên, tạo động lực cho người lao động.

Kết cấu đề tài

Chương 1: Những hiểu biết ( nhận thức ) cơ bản về tiền lương

Chương 2: Phân tích thực trạng hình thức tiền lương thời gian trong công ty

Chương 3: Một số biện pháp và kiến nghị cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương thời gian tại công ty cổ phần cơ khí và xây lắp số

Phần bên dưới chỉ hiển thị một số trang ngẫu nhiên trong tài liệu. Bạn tải về để xem được bản đầy đủ

  • Chuyên đề thực tập tốt nghiệp

    LỜI NÓI ĐẦU

    1.Lý do chọn đề tài

    Tiền lương là mét vấn đề quan trọng và hay được đề cập nhất trong các công ty , doanh nghiệp vì nó liên quan đến lợi Ých của cả người lao động và người sử dụng lao động. Đối với người lao động, tiền lương là khoản thu nhập chủ yếu giúp tái sản xuất sức lao động, duy trì cuộc sống của họ và gia đình họ , có tác động tạo động lực cho người lao động. Còn đối với Doanh nghiệp, là người sử dụng lao động, tiền lương là một khoản chi phí khá lớn và mục tiêu là tối thiểu hoá chi phí, gia tăng lợi nhuận. Như vậy tiền lương ảnh hưởng đến lợi Ých của cả hai bên. Vậy làm thế nào để sử dụng tiền lương có tác động tốt cho cả hai bên là một vấn đề khá khó khăn. Phải sử dụng sao cho hiệu quả hoạt động của doanh nghiệp tăng mặt khác cũng đảm bảo cho đời sống của người lao động ngày càng nâng lên, tạo động lực cho người lao động. Qua thời gian thực tập tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp sè 7 em đã học hỏi và biết được nhiều điều về vấn đề tiền lương . Đó là lý do để em lựa chọn đề tài: “Mét sè biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp sè 7”

    2. Phương pháp nghiên cứu

    Dựa trên cơ sở lí luận đã học tại trường, kết hợp với việc thực tập nghiên cứu thực trạng tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp sè 7 thu thập số liệu và xử lý, chắt lọc em đã phân tích, so sánh để đưa ra vấn đề cần quan tâm và mét sè phương pháp giải quyết cơ bản. Nên phương pháp sử dụng chủ yếu là thống kê, so sánh, phân tích,

    3. Phạm vi nghiên cứu

    Nghiên cứu các hình thức trả lương thời gian tại công ty bánh kẹo Hải Châu, kèm theo các vấn đề liên quan.

    4. Kết cấu bài viết

    CHƯƠNG 1:NHỮNG HIỂU BIẾT ( NHẬN THỨC ) CƠ BẢN VỀ TIỀN LƯƠNG

     

  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7
  • Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7

GỢI Ý

Những tài liệu gần giống với tài liệu bạn đang xem

Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình ...

Upload: phanvanhung83

📎 Số trang: 75
👁 Lượt xem: 130
Lượt tải: 16

Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình ...

Upload: quanglh79

📎 Số trang: 75
👁 Lượt xem: 235
Lượt tải: 16

Một số biện pháp nhằm nâng cao hiệu quả công ...

Upload: mantranhoai

📎 Số trang: 65
👁 Lượt xem: 241
Lượt tải: 17

Một số biện pháp nhằm nâng cao hiệu quả công ...

Upload: ngovhiep

📎 Số trang: 65
👁 Lượt xem: 34
Lượt tải: 16

Một số biện pháp nhằm nâng cao hiệu quả công ...

Upload: vippro12341234

📎 Số trang: 65
👁 Lượt xem: 70
Lượt tải: 16

Một số biện pháp nhằm nâng cao hiệu quả công ...

Upload: anhnt

📎 Số trang: 65
👁 Lượt xem: 111
Lượt tải: 16

Một số biện pháp nhằm nâng cao hiệu quả công ...

Upload: vanthq

📎 Số trang: 65
👁 Lượt xem: 463
Lượt tải: 16

Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện công ...

Upload: minhnv1976

📎 Số trang: 62
👁 Lượt xem: 424
Lượt tải: 16

Một số biện pháp nhằm hoàn thiện công tác ...

Upload: bigboybbs

📎 Số trang: 65
👁 Lượt xem: 610
Lượt tải: 16

Thực trạng và một số biện pháp nhằm hoàn ...

Upload: mad14383

📎 Số trang: 59
👁 Lượt xem: 368
Lượt tải: 16

Thực trạng và một số biện pháp nhằm hoàn ...

Upload: goldfield14

📎 Số trang: 57
👁 Lượt xem: 360
Lượt tải: 16

Một số biện pháp nhằm tăng cường công tác ...

Upload: ka_book

📎 Số trang: 54
👁 Lượt xem: 369
Lượt tải: 16

QUAN TÂM

Những tài liệu bạn đã xem

Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình ...

Upload: oceanguy000

📎 Số trang: 73
👁 Lượt xem: 475
Lượt tải: 16

CHUYÊN MỤC

Kinh tế Quản trị nhân lực
Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7 Tiền lương là một vấn đề quan trọng và hay được đề cập nhất trong các công ty , doanh nghiệp vì nó liên quan đến lợi ích của cả người lao động và người sử dụng lao động. Đối với người lao động, tiền lương là khoản thu nhập chủ yếu giúp tái sản xuất docx Đăng bởi
5 stars - 61698 reviews
Thông tin tài liệu 73 trang Đăng bởi: oceanguy000 - 08/03/2025 Ngôn ngữ: Việt nam, English
5 stars - "Tài liệu tốt" by , Written on 08/03/2025 Tôi thấy tài liệu này rất chất lượng, đã giúp ích cho tôi rất nhiều. Chia sẻ thông tin với tôi nếu bạn quan tâm đến tài liệu: Một số biện pháp cơ bản nhằm hoàn thiện hình thức tiền lương theo thời gian tại công ty Cổ phần cơ khí và xây lắp số 7