Đề án môn học  

LỜI MỞ ĐẦU

     Việc làm cho lao động hiện nay luôn là mối quan tõm hàngđầu của bất kỳ một quốc gia nào trờn thế giới. Tuỳ theo tình hình kinh tế, chớnh trị và xó hội của mình mà mỗi nước có nhữnghướngđi khác nhau. Trong đó xuất khẩu lao độngđược coi là một hướngđi đúngđắn và hợp lýđối với những nướcđang phát triển. Những năm gầnđõy, ViệtNam cũngđã vàđang tỡm hướng giải quyết hiệu quả cho hoạtđộngxuất khẩu lao động sang thị trường lao động nước ngoài. Theo Chỉ thị số 41 CT/ TN về xuất khẩu lao động và chuyên gia ngày 22/ 9/ 1998 của Bộ Chớnh trịđã chỉ rừ “xuất khẩu lao động và chuyên gia là một hoạtđộng kinh tế xó hội góp phần giải quyết việc làm, tạo thu nhập, tăng ngõn sách Nhà nước…”

    Tuy nhiên muốn cho xuất khẩu lao động có hiệu quả thì chất lượng lao động xuất khẩu phải cao. Đâyđược coi làđiểm yếu của hoạtđộng xuất khẩu lao động của ViệtNam trong thời gian qua. Do vậy, em chọnđề tài nghiên cứu “ Chất lượng lao động xuất khẩu của Việt Nam hiện nay” nhằm góp phần tỡm ra nguyên nhõn vàđưa ra một vài hướngđi mớinõng cao chất lương lao động xuất khẩu.

   Trong quá trình nghiên cứu do kiến thức cũn hạn chế, kinh nghiệm chưa nhiều nên trong bài viết của em cũn nhiều thiếu sót, rất mong sự gópý và sửa chữa của cô. Em xin chõn thành cảmơn sự giúpđỡ tận tình của cô Phan Thị Nhiệm trong quá trình hoàn thành bài viết này.

Chương I: lý luận về lao động xuất khẩu

Cao Thị Hải Yến                            Lớp: Kinh tế phát triển 47B