Mã tài liệu: 174472
Số trang: 40
Định dạng: docx
Dung lượng file:
Chuyên mục: Kinh tế lao động
Chương 1: Lí luận chung về quản trị nhân lực trong doanh nghiệp
Chương 2: Những hạn chế và giải pháp hoàn thiện công tác quản trị nguồn nhân lực trong doanh nghiệp Việt Nam
Chương I: Lí luận về quản trị nhân lực trong doanh nghiệp
Những tài liệu gần giống với tài liệu bạn đang xem
📎 Số trang: 39
👁 Lượt xem: 860
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 3
👁 Lượt xem: 1023
⬇ Lượt tải: 21
📎 Số trang: 87
👁 Lượt xem: 421
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 87
👁 Lượt xem: 31
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 87
👁 Lượt xem: 524
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 18
👁 Lượt xem: 1391
⬇ Lượt tải: 18
📎 Số trang: 55
👁 Lượt xem: 531
⬇ Lượt tải: 17
📎 Số trang: 16
👁 Lượt xem: 324
⬇ Lượt tải: 17
📎 Số trang: 59
👁 Lượt xem: 541
⬇ Lượt tải: 19
📎 Số trang: 30
👁 Lượt xem: 425
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 21
👁 Lượt xem: 586
⬇ Lượt tải: 18
Những tài liệu bạn đã xem
📎 Số trang: 40
👁 Lượt xem: 539
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 29
👁 Lượt xem: 508
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 96
👁 Lượt xem: 388
⬇ Lượt tải: 17
📎 Số trang: 36
👁 Lượt xem: 627
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 88
👁 Lượt xem: 528
⬇ Lượt tải: 16