Tìm tài liệu

Nang cao vai tro cua Cong doan Viet Nam trong giai quyet tranh chap lao dong

Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động

Upload bởi: yentckt77

Mã tài liệu: 83223

Số trang: 59

Định dạng: docx

Dung lượng file: 333 Kb

Chuyên mục: Luật kinh tế

Info

Trong điều kiện nền kinh tế thị trường, khi các quan hệ lao động trở lên sống động, đa dạng và phức tạp, mục đích nhằm đạt được lợi ích tối đa trong việc mua bán sức lao động đã trở thành trực tiếp của các bên quan hệ lao động, thì tranh chấp lao động đã trở thành vấn đề khó tránh khỏi. Trong đó có những tranh chấp mà hai bên có thể tự thương lượng và thoả thuận được với nhau, nhưng cũng có những tranh chấp bằng thương lượng giữa hai bên không đạt được kết quả, trong trường hợp đó, các bên sẽ phải nhờ đến người thứ ba hoặc cơ quan có thẩm quyền giải quyết tranh chấp. Theo quy định của pháp luật Việt Nam hiện hành, cũng như tổ chức ILO thì, Người thứ ba hoặc cơ quan có thẩm quyền đầu tiên giúp các bên giải quyết tranh chấp, sẽ là Công đoàn cơ sở. Bởi lẽ, khi tổ chức công đoàn cơ sở tham gia giải quyết tranh chấp một cách nhiệt tình, công minh cũng như với sự hiểu biết sâu sắc về tình hình thực tế và nội dung của tranh chấp – đúng với vai trò của mình trong quá trình giải quyết tranh chấp thì tranh chấp lao động sẽ được giải quyết nhanh chóng đạt kết quả cao, và như vậy Tổ chức công đoàn sẽ là chỗ dựa, là niềm tin vững chắc cho người lao động và công lý cho mối quan hệ lao động - có vai trò vừa là người đại diện cho người lao động, vừa là cầu nối dung hoà giữa quyền lợi của người lao động với người sử dụng lao động trong quan hệ động.

Ngoài lời nói đầu, mục lục, danh mục tài liệu tham khảo, Khoá luận được kết cẩu thành 3 chương như sau:

Chương I: Những vấn đề lý luận về Công Đoàn Việt Nam và Tranh chấp lao động;

Chương II: Thực trạng pháp luật về hoạt động của Công Đoàn trong giải quyết tranh chấp lao động;

Chương III: Một số kiến nghị nhằm nâng cao vai trò của Công đoàn trong giải quyết tranh chấp lao động.

Phần bên dưới chỉ hiển thị một số trang ngẫu nhiên trong tài liệu. Bạn tải về để xem được bản đầy đủ

  • Khúa luận tốt nghiệp                                                           ThidAly SySaMouth                                                         

     

    LỜI NểI ĐẦU                                                                                                                                                                          

     

    1.  Tính cấp thiết của đề tài:

    Trong điều kiện nền kinh tế th trường, khi cỏc quan h lao động tr ln sốngđộng, đa dạng và phức tạp, mụcđích nhằmđạtđược lợiích tốiđa trong việc mua bỏn sức lao độngđó tr thành trực tiếp của cỏc bn quan h lao động, thì tranh chấp lao độngđó tr thành vấnđề khó trỏnh khỏi. Trong đó có những tranh chấp mà hai bn có th t thương lượng và tho thuậnđược với nhau, nhưng cũng có những tranh chấp bằng thương lượng giữa hai bn không đạtđược kết qu, trong trường hợpđó, cỏc bn s phải nhđến người th ba hoặc cơ quan có thẩm quyền giải quyết tranh chp. Theo quy định của phỏp lut Việt Nam hiện hành, cũng như t chức ILO thì, Người th ba hoặc cơ quan có thẩm quyềnđầu tin giúp cỏc bn giải quyết tranh chấp, s là Công đoàn cơ s. Bởi l, khi t chức công đoàn cơ s tham gia giải quyết tranh chấp một cỏch nhiệt tình, công minh cũng như vi s hiểu biết su sắc v tình hình thực tế và nội dung của tranh chp – đúng với vai trò của mình trong qu trình giải quyết tranh chấp thì tranh chấp lao động sđược giải quyết nhanh chóngđạt kết qu cao, và như vậy T chc công đoàn s là ch dựa, là niềm tin vững chắc cho người lao động và công lý cho mối quan h lao động - có vai trò vừa là người đại diện cho người laođộng, vừa là cầu nối dung hoà giữa quyền lợi của người lao động với người s dụng laođộng trong quan hđộng.

    Tuy nhin, trong thực tế hiện nay thì vai trò của t chức công đoàn còn qu m nhạt trong cỏc tranh chấp lao động, cũng như chưa thc hiện một cỏch có hiệu qủa, phù hợp với chức năng, v trí phỏp lý của cn b công đoàntrong quan hđộng, đặc biệt là cn b công đoàn cơ s. Thực tế nàyđược xuất phỏt bi nhiều nguyn nhn, mà người viết s phn tích k trong nội dung kho luận. Với mụcđích tỡm hiểu v thực trạng đó vàđưa ra cỏc kiến ngh, giải phỏpđóđưa người viếtđến quyếtđịnh lựa chọnđề tàiNâng cao vai trò của

    Trường Đại học Luật Hà Nội

  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động
  • Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động

GỢI Ý

Những tài liệu gần giống với tài liệu bạn đang xem

Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam ...

Upload: sonnyle2

📎 Số trang: 57
👁 Lượt xem: 602
Lượt tải: 16

Thực tiễn giải quyết tranh chấp lao động tại ...

Upload: khosimkhonglo

📎 Số trang: 64
👁 Lượt xem: 724
Lượt tải: 17

Thực tiễn giải quyết tranh chấp lao động tại ...

Upload: konghao68

📎 Số trang: 62
👁 Lượt xem: 547
Lượt tải: 16

Giải quyết tranh chấp lao động

Upload: hoangminh1581975

📎 Số trang: 32
👁 Lượt xem: 537
Lượt tải: 16

So sánh pháp luật Việt Nam và Trung Quốc về ...

Upload: mt_teresa

📎 Số trang: 116
👁 Lượt xem: 1272
Lượt tải: 23

So sánh pháp luật giải quyết tranh chấp lao ...

Upload: khoa_tt_vn

📎 Số trang: 52
👁 Lượt xem: 624
Lượt tải: 18

So sánh pháp luật giải quyết tranh chấp lao ...

Upload: huong2tb

📎 Số trang: 52
👁 Lượt xem: 613
Lượt tải: 19

Tranh chấp lao động và cách giải quyết tranh ...

Upload: tusaohoa

📎 Số trang: 19
👁 Lượt xem: 568
Lượt tải: 18

Tranh chấp lao động và cách giải quyết tranh ...

Upload: congdongviet74

📎 Số trang: 19
👁 Lượt xem: 682
Lượt tải: 17

Tranh chấp lao động cách giải quyết tranh ...

Upload: phuongunguyen

📎 Số trang: 16
👁 Lượt xem: 598
Lượt tải: 18

Tranh chấp lao động và giải quyết tranh chấp ...

Upload: coito30

📎 Số trang: 14
👁 Lượt xem: 459
Lượt tải: 16

Tranh chấp và giải quyết tranh chấp lao động ...

Upload: dndttvn

📎 Số trang: 50
👁 Lượt xem: 522
Lượt tải: 18

QUAN TÂM

Những tài liệu bạn đã xem

Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam ...

Upload: yentckt77

📎 Số trang: 59
👁 Lượt xem: 526
Lượt tải: 18

CHUYÊN MỤC

Luật Luật kinh tế
Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động Trong điều kiện nền kinh tế thị trường, khi các quan hệ lao động trở lên sống động, đa dạng và phức tạp, mục đích nhằm đạt được lợi ích tối đa trong việc mua bán sức lao động đã trở thành trực tiếp của các bên quan hệ lao động, thì tranh chấp lao docx Đăng bởi
5 stars - 83223 reviews
Thông tin tài liệu 59 trang Đăng bởi: yentckt77 - 11/03/2025 Ngôn ngữ: Việt nam, English
5 stars - "Tài liệu tốt" by , Written on 11/03/2025 Tôi thấy tài liệu này rất chất lượng, đã giúp ích cho tôi rất nhiều. Chia sẻ thông tin với tôi nếu bạn quan tâm đến tài liệu: Nâng cao vai trò của Công đoàn Việt Nam trong giải quyết tranh chấp lao động