Chuyên đề thực tập                                   GVHD: PGS.TS. Trần Việt Lõm

LỜI MỞ ĐẦU

Để đạt được hiệu quả sản xuất kinh doanh thì vấn đề phân công và sử dụng lao động là một trong những công việc cực kỳ quan trọng trong quá trình quản lý, điều hành hoạt động sản xuất kinh doanh. Trong nền kinh tế cạnh tranh ngày càng gay gắt hiện nay thì đây là mục tiêu và là yếu tố quan trọng nhất đối với các doanh nghiệp.

              Việc phân công và sử dụng lao động sao cho phù hợp với khả năng và trình độ của người lao động, làm cho người lao động phấn khởi, hăng hái , yên tâm công tác và đạt năng suất cao, đem lại hiệu quả cao cho doanh nghiệp là việc hết sức cần thiết. Vì vậy trong quá trình sản xuất, kinh doanh cần phải phân công và sử dụng lao động một cách thật khoa học, nhằm sử dụng hiệu quả nhất các nguồn lực hiện có, giảm thiểu các loại chi phí không cần thiết nâng cao hiệu quả, hiệu suất của mọi hoạt động.

              Trong những năm gần đây công tác phân công và sử dụng lao động ngày càng được quan tâm nhiều hơn không chỉ trong các doanh nghiệp hoạt động sản xuất, kinh doanh mà còn trong mọi tổ chức thương mại và phi thương mại.

Nằm trong chương trình đào tạo chuyên ngành quản trị kinh doanh tổng hợp của trường ĐH KTQD, em tham gia vào đợt thực tập tại các công ty, doanh nghiệp để có thể hiểu thêm về tình hình kinh doanh hiện tại cũng như vận dụng một số kiến thức được học vào thực tế với hi vọng có thể giúp phần nào đó trong việc phát triển các công ty, doanh nghiệp.

Xuất phát từ những điều trên, qua thực tế tìm hiểu tại Công ty TNHH Hồng Trường và nhận đuợc sự hướng dẫn, giúp đỡ tận tình từ thầy giáo,PGS-T. S Trần Việt Lâm, là giảng viên khoa QTKD trường ĐH KTQD, cùng các anh chị công nhân viên đang làm việc tại công ty TNHH Hồng Trường em đã hoàn thành bản báo cáo với đề tài “Hoàn thiện công tác phân công và sử dụng lao động tại công ty TNHH Hồng Trường” làm chuyên đề thực tập tốt nghiệp của mình.

              Việc tiến hành xem xét, đánh giá công tác phân công và sử dụng lao động nhằm chỉ ra các thiếu sót, bất hợp lý nhằm đưa ra một số giải pháp là một việc tương đối khó khăn vì đòi hỏi người thực hiện cần có kiến thức khá tổng hợp, các nguồn thông tin nhiều khi bị hạn chế vì một số lý do nào đó, …. Vì vậy báo cáo chuyên đề này chỉ tập trung vào phân tích một số công việc chính như: phân công và hợp tác lao động, tổ

SV: LêĐức Anh                                                                Lớp: QTKD Tổng Hợp 49A