Sự đổi mới cơ chế quản lý kinh tế , đòi hỏi nền tài chính quốc gia phải tiếp tục đổi mới một cách toàn diện ,nhằm tạo ra sự ổn định của môi trường kinh tế .Tổng thể các nội dung và giải pháp tiền tệ , tài chính , không chỉ có nhiệm vụ khai thác vào nguồn lực tài chính , tăng thu nhập , tăng trưởng kinh tế , mà còn phải quản lý và sử dụng hiệu quả mọi nguồn lực .Hạch toán kế toán là một bộ phận cấu thành quan trọng trong hệ thống công cụ quản lý kinh tế , tài chính có vai trò tích cực trong việc quản lý , điều hành và kiểm soát các hoạt động kinh tế với tư cách là công cụ quản lý kinh tế .Tiền lương là một lĩnh vực gắn liền với hoạt động kinh tế .Chính sách tiền lương được vận dụng một cách linh hoạt ở mỗi doanh nghiệp , phụ thuộc vào đặc điểm tổ chức quản lý , tổ chức kinh doanh và tính chất công việc .Tiền lương có vai trò , tác dụng làm đòn bẩy kinh tế , tác động trực tiếp đến người lao động .Chi phí nhân công chiếm tỷ trọng tương đối lớn trong tổng số chi phí của doanh nghiệp .Chi phí nhân công với tư cách là biểu hiện giá trị sức lao động : phản ánh các khoản chi ra của doanh nghiệp về lao động trong cấu thành sản xuất kinh doanh , là yếu tố tổng hoà các mối quan hệ giữa lợi ích của người lao động với lợi ích của doanh nghiệp .

Có thể nói rằng kế toán tiền lương có vai trò đặc biệt cần thiết và quan trọng với hoạt động sản xuất nói chung và hoạt động tài chính nói riêng của doanh nghiệp .Nhận thức được tầm quan trọng đó cùng với sự giúp đỡ nhiệt tình của các nhân viên phòng kế toán trong thời gian thực tập tại Công ty Cổ Phần Tư Vấn Thương Mại và Dịch Vụ Việt Phát , đặc biệt với sự chỉ bảo tận tình của thầy giáo GS.TS. Lương Trọng Yêm đã giúp em đi sâu vào nghiên cứu đề tài : “Hoàn thiện công tác hạch toán kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty Cổ Phần Tư Vấn Thương Mại và Dịch Vụ Việt Phát ”

Kết cấu đề tài gồm 3 chương .

Chương I: Những lý luận cơ bản về tiền lương và các khoản trích theo lương .

Chương II : Thực trạng công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty Cổ Phần Tư Vấn Thương Mại và Dịch Vụ Việt Phát

Chương III : Hoàn thiện công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty Cổ Phần Tư Vấn Thương Mại và Dịch Vụ Việt Phát