Lời mở đầu 5

I. Một số nét về thực trạng phát triển khung quản trị doanh nghiệp ở nước ta 6

1. Doanh nghiệp khu vực kinh tế tư nhân trong nước 7

2. Doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài. 10

2.1. Đối với 100% vốn nước ngoài trách nhiệm hữu hạn 11

2.2. Công ty liên doanh trách nhiệm hữu hạn. 11

3. Quản trị doanh nghiệp nhà nước 15

II. Quản trị công ty cổ phần: những quy định pháp luật có liên quan 20

1. Cổ đông và Đại hội đồng Cổ đông. 21

2. Hội đồng quản trị. 27

3. Giám đốc (Tổng giám đốc) điều hành. 32

4. Tiền lương của giám đốc, thù lao của các thành viên

HĐQT và các lợi ích khác của họ. 33

5. Nghĩa vụ của các thành viên HĐQT, Giám đốc (Tổng giám đốc)

và những người quản lý khác. 34

6. Công khai hoá và kiểm soát các giao dịch với các bên có liên quan. 35

7. Công khai hoá thông tin. 37

8. Ban kiểm soát. 40

III. Quản trị công ty cổ phần: thực tiễn và vấn đề 46

1. Quyền của cổ đông và Đại hội đồng Cổ đông. 48

2. Cổ đông nhà nước và quyền của cổ đông nhà nước. 56

3. Hội đồng quản trị: tập trung quyền lực nhưng vai trò chưa tương xứng. 61

4. Mức độ công khai hoá và minh bạch hoá thông tin chưa đáp ứng yêu cầu. 65

5. Chưa kiểm soát được các giao dịch của công ty với các bên có liên quan. 65

6. Kiểm soát nội bộ còn hình thức và kém hiệu quả. 68

Kết luận 70

Tài liệu tham khảo 98

Mục lũc