MS: LVQLGD062

SỐ TRANG: 181

TRƯỜNG: ĐHSP TPHCM

CHUYÊN NGÀNH: QUẢN LÝ GIÁO DỤC

NĂM:2008

MỤC LỤC

Trang phụ bìa

Lời cam đoan

Lời cám ơn

Mục lục

Danh mục các ký hiệu , các chữ viết tắt

Danh mục các bảng

Danh mục các sơ đồ

MỞ ĐẦU 1

Chương 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN CỦA ĐỀ TÀI

1.1. Một số khái niệm liên quan đến đề tài .............................. 7

1.2. Quan điểm của Đảng và Nhà Nước chỉ đạo về việc xây dựng và phát triển đội ngũ giảng viên ............................ 11

1.3. Vai trò, nhiệm vụ và yêu cầu đối với đội ngũ giảng viên............................. 15

1.4. Vai trò, tầm quan trọng của đội ngũ giảng viên trong trường CĐ PT-TH II ............................26

1.5. Quyền hạn và nhiệm vụ của Hiệu trưởng trong việc xây dựng và phát triển đội ngũ giảng viên Trường Cao đẳng PT-TH II............................29

Chương 2: THỰC TRẠNG VỀ ĐỘI NGŨ GIẢNG VIÊN VÀ CÁC BIỆN PHÁP XÂY DỰNG, PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ GIẢNG VIÊN CỦA HIỆU TRƯỞNG TRƯỜNG CAO ĐẲNG PT-TH II

2.1. Một vài nét về trường Cao đẳng PT-TH II ............................ 39

2.2.Nhiệm vụ của Trường Cao đẳng PT-TH II ............................ 40

2.3. Quy mô ngành nghề đào tạo ............................ 42

2.4. Cơ cấu tổ chức bộ máy trường Cao đẳng PT-TH II ............................ 43

2.5. Thực trạng đội ngũ giảng viên Trường Cao đẳng PT-TH II ............................ 45

2.6. Thực trạng các biện pháp xây dựng và phát triển đội ngũ giảng viên của Hiệu trưởng Trường Cao đẳng PT-TH II............................ 65

2.7. Đánh giá chung về thực trạng và các biện pháp quản lý của Hiệu trưởng Trường Cao đẳng PT-TH II ............................ 85

Chương 3: MỘT SỐ BIỆN PHÁP XÂY DỰNG VÀ PHÁT TRIỂN ĐỘI NGŨ GIẢNG VIÊN CỦA HIỆU TRƯỞNG TRƯỜNG CAO ĐẲNG PT-TH II TRONG GIAI ĐOẠN MỚI (2007-2010)

3.1. Những căn cứ để đề xuất biện pháp ............................ 87

3.2. Môt số biện pháp xây dựng và phát triển đội ngũ giảng viên của hiệu trưởng Trường Cao đẳng PT-TH II trong giai đoạn mới............................90

3.2.1. Nâng cao nhận thức cho cán bộ, giảng viên về vai trò, vị trí quan trọng

của người giảng viên trước yêu cầu đòi hỏi của tình hình trong

giai đoạn mới 90

3.2.2. Tăng cường công tác hoạch định đội ngũ giảng viên 93

3.2.3. Tăng cường công tác tuyển chọn và sử dụng đội ngũ giảng viên 99

3.2.4. Đẩy mạnh công tác đào tạo và bồi dưỡng 106

3.2.5. Tạo môi trường thăng tiến cho giảng viên 114

3.3. Khảo nghiệm tính cần thiết của các biện pháp xây dựng và phát triển đội ngũ giảng viên của Hiệu trưởng Trường Cao đẳng PT-TH-II ............................118

KẾT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ 122

TÀI LIỆU THAM KHẢO 129

PHỤ LỤC 134