MỤC LỤC

LỜI MỞ ĐẦU

PHẦN 1: LÝ LUẬN CHUNG VỀ TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG

I. Những vấn đề cơ bản về tiền lương và các khoản trích theo lương

1.1. Tiền lương

1.1.1. Khái niệm tiền lương

1.1.2. Vai trò của tiền lương

1.1.3. Quỹ tiền lương

1.1.4.Các hình thức trả lương

1.2. Các khoản trích theo lương

1.2.1. Bảo hiểm xã hội

1.2.2. Quỹ bảo hiểm y tế

1.2.3. Kinh phí công đoàn

1.2.4. Quỹ dự phòng trợ cấp mất việc

II. Kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương theo chế độ kế toán hiện hành

2.1. Chứng từ kế toán

2.1.1. Chứng từ lao động

2.1.2. Chứng từ tiền lương

2.2. Kế toán tổng hợp tiền lương và các khoản trích theo lương

2.2.1. Kế toán tiền lương

2.2.2. Kế toán các khoản trích theo lương

2.3. Hệ thống sổ sách sử dụng trong kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương

PHẦN II: THỰC TRẠNG KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TRONG CÁC DOANH NGHIỆP HIỆN NAY

1. Công tác tiền lương

1.1. Đặc điểm tiền lương hiện nay và yêu cầu đổi mới

1.2. Công tác tiền lương ở các doanh nghiệp hiện nay

2. Các khoản trích theo lương

2.1. Bảo hiểm xã hội

2.2. Bảo hiểm y tế

2.3. Kinh phí công đoàn

PHẦN III: HOÀN THIỆN KẾ TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG TRONG CÁC DOANH NGHIỆP HIỆN NAY

1. Nhận xét, đánh giá chung

2. Giải pháp hoàn thiện

3. Một số ý kiến đóng góp

KẾT LUẬN

DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO