Mã tài liệu: 291129
Số trang: 40
Định dạng: zip
Dung lượng file: 241 Kb
Chuyên mục: Tổng hợp
MỤC LỤC
LỜI NÓI ĐẦU 1
CHƯƠNG I: CÁC VẤN ĐỀ CHUNG VỀ TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG 2
1.1. Khái niệm và bản chất của tiền lương 2
1.2. Nguyên tắc hạch toán kế toán lao động tiền lương 2
1.2.1. Vai trò của lao động trong quá trình sản xuất kinh doanh 3
1.2.2. Phân loại tiền lương một cách phù hợp 4
1.2.3. Các chế độ tiền lương 5
1.2.4. Nội dung quỹ tiền lương, quỹ BHXH, BHYT và KPCĐ 8
1.2.5. Nhiệm vụ kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương 9
CHƯƠNG II: LÝ LUẬN CHUNG VỀ HẠCH TOÁN TIỀN LƯƠNG VÀ CÁC KHOẢN TRÍCH THEO LƯƠNG Ở CÔNG TY BIA VIỆT HÀ 15
2.1. Những nét tổng quan về Công ty bia Việt Hà 15
2.1.1. Quá trình hình thành và phát triển của Công ty bia Việt Hà 15
2.1.2. Chức năng, nhiệm vụ và đặc điểm hoạt động sản xuất kinh doanh của Công ty bia Việt Hà 17
2.1.3. Công tác tổ chức quản lý, tổ chức sản xuất và tổ chức bộ máy quản lý 18
2.1.4. Tổ chức kế toán tại Công ty bia Việt Hà 20
2.1.5. Quản lý tiền lương và lao động của Công ty 23
2.2. Thực thể tổ chức kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty bia Việt Hà 24
CHƯƠNG III: MỘT SỐ Ý KIẾN NHẰM HOÀN THÀNH CÔNG TÁC TỔ CHỨC VÀ QUẢN LÝ TIỀN LƯƠNG TẠI CÔNG TY BIA VIỆT HÀ 38
KẾT LUẬN 41
LỜI NÓI ĐẦU
Ở bất kỳ xã hội nào, việc xác định nhu cầu và thoả mãn nhu cầu của con người nói chung và người lao động nói riêng đều là động lực thúc đẩy mọi người làm việc. Mọi hành vi của con người và xã hội có ý nghĩa hoạt động sản xuất nhất định là phải mang lại hiệu quả kinh tế, tưc là thu nhập phải bù đắp với chi phí bỏ ra. Mặt khác, để tạo được lợi thế trong cạnh tranh và thu được lợi nhuận thì đòi hỏi doanh nghiệp phải hết sức quan tâm đến lao động sản xuất, phải sản xuất không ngừng với quy mô ngày càng mở rộng, tốc độ ngày càng cao thì mới đáp ứng được nhu cầu phát triển của xã hội.
Đối với nước ta, cần quan tâm đến mọi hoạt động của xã hội, song phải coi hoạt động sản xuất ra của cải vật chất cơ bản nhất. Nước ta là một nước đi lên xã hội chủ nghĩa bỏ qua chế độ tư bản chủ nghĩa, lực lượng sản xuất lao động với trình độ phát triển kinh tế còn thấp, lại còn chịu hậu quả chiến tranh. Vì vậy, cần có chế độ chính sách đúng đắn khai thác một cách có hiệu quả mọi tiềm năng đất nước như sức lao động, tài nguyên khoáng sản… để tạo ra của cải vật chất cho xã hội nhằm đảm bảo ổn định nâng cao đời sống người lao động.
Vậy lao động là một trong ba yếu tố cơ bản của quá trình sản xuất, là yếu tố quyết định nhất về chi phí lao động, là yếu tố cơ bản cấu thành nên giá trị sản phẩm doanh nghiệp sản xuất ra.
Những tài liệu gần giống với tài liệu bạn đang xem
📎 Số trang: 69
👁 Lượt xem: 376
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 61
👁 Lượt xem: 475
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 25
👁 Lượt xem: 320
⬇ Lượt tải: 18
📎 Số trang: 61
👁 Lượt xem: 373
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 63
👁 Lượt xem: 290
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 86
👁 Lượt xem: 277
⬇ Lượt tải: 17
📎 Số trang: 41
👁 Lượt xem: 368
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 65
👁 Lượt xem: 371
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 53
👁 Lượt xem: 391
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 79
👁 Lượt xem: 288
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 63
👁 Lượt xem: 365
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 67
👁 Lượt xem: 455
⬇ Lượt tải: 18
Những tài liệu bạn đã xem
📎 Số trang: 40
👁 Lượt xem: 396
⬇ Lượt tải: 16