MỤC LỤC

LỜI NÓI ĐẦU 1

CHƯƠNG 1: 3

KHÁI QUÁT VỀ CÔNG TÁC TỔ CHỨC LAO ĐỘNG 3

TRONG DOANH NGHIỆP 3

1. Lao động trong doanh nghiệp bưu chính viễn thông 3

1.1. Vai trò của người lao động trong doanh nghiệp. 3

1.1.1. Khái quát về lao động trong doanh nghiệp 3

1.1.2. Vai trò của lao động trong doanh nghiệp 4

1.2. Đặc điểm của lao động trong ngành Bưu chính - Viễn thông 4

1.3. Thành phần và cơ cấu lao động trong ngành BCVT 5

2. Tổ chức lao động trong doanh nghiệp 7

2.1. Khái niệm về tổ chức lao động 7

2.2. Sự cần thiết của công tác tổ chức lao động 9

2.3. Đặc điểm và yêu cầu của việc tổ chức lao động 10

2.3.1. Các đặc điểm cơ bản 10

2.3.2. Yêu cầu của việc tổ chức lao động 11

2.4. Các nguyên tắc cơ bản của tổ chức lao động 11

3. Tổ chức lao động khoa học trong doanh nghiệp 12

3.1. Khái quát về tổ chức lao động khoa học 12

3.1.1. Quan niệm về tổ chức lao động khoa học 12

3.1.2. Mục đích, ý nghĩa và nhiệm vụ của tổ chức lao động khoa học 13

3.1.3. Cơ sở và nguyên tắc của tổ chức lao động khoa học 15

3.2. Nội dung của tổ chức lao động khoa học 16

3.2.1. Cải tiến việc tổ chức và phục vụ nơi làm việc 16

3.2.2. Hoàn thiện các hình thức phân công và hiệp tác lao động 18

3.2.3. Hoàn thiện công tác định mức lao động 21

3.2.4. Điều kiện lao động và chế độ làm việc nghỉ ngơi 22

3.2.4.1. Điều kiện lao động 22

3.2.4.2. Chế độ làm việc nghỉ ngơi 23

3.2.5. Các hình thức kích thích vật chất và tinh thần đối với người lao động 23

3.2.6. Tăng cường kỷ luật lao động và tổ chức thi đua 25

3.2.6.1. Tăng cường kỷ luật lao động 25

3.2.6.2. Tổ chức thi đua trong doanh nghiệp 26

3.2.7. Hợp lý hoá các thao tác và phương pháp lao động 28

CHƯƠNG 2: 30

THỰC TRẠNG CÔNG TÁC TỔ CHỨC LAO ĐỘNG 30

TẠI BƯU ĐIỆN HUYỆN TỦA CHÙA 30

1. Khái quát về Bưu điện huyện Tủa Chùa 30

1.1. Quá trình hình thành và phát triển của bưu điện Tủa Chùa 30

1.2. Cơ cấu bộ máy 33

Sơ đồ tổ chức của Bưu điện huyện Tủa Chùa 35

1.3. Cơ sở vật chất kỹ thuật 36

1.3.1. Cơ sở vật chất, kỹ thuật mạng lưới Viễn thông 36

1.3.2. Cơ sở vật chất, kỹ thuật mạng lưới Bưu chính 37

2. Quá trình hình thành và phát triển bưu điện huyện Tủa Chùa 38

2.1. Sơ lược về quá trình đổi mới kinh doanh khai thác trên địa bàn của Bưu điện huyện Tủa Chùa 38

2.2. Cơ cấu tổ chức 39

2.3. Cơ cấu và nguồn lao động 41

2.3.1. Về cơ cấu lao động của Bưu điện huyện Tủa Chùa 41

2.3.2. Về nguồn lao động của Bưu điện Tủa Chùa 42

3. Thực trạng công tác tổ chức lao động ở bưu điện huyện Tủa Chùa 46

3.1. Phân công lao động 46

3.2. Hiệp tác lao động 48

3.3. Cải thiện điều kiện và nơi làm việc 49

3.4. Các công tác khác 52

3.4.1. Định mức lao động 52

3.4.2. Các hình thức kích thích vật chất và tinh thần đối với người lao động 52

3.4.3. Đào tạo và nâng cao trình độ chuyên môn nghiệp vụ cho người LĐ 55

CHƯƠNG 3: 63

MỘT SỐ BIỆN PHÁP HOÀN THIỆN CÔNG TÁC TỔ CHỨC LAO ĐỘNG TẠI BƯU ĐIỆN HUYỆN TỦA CHÙA 63

1. Nhận xét, đánh giá về công tác tổ chức lao động của bưu điện huyện Tủa Chùa 63

1.1. Những thành công đã đạt được 63

1.2. Những tồn tại cần khắc phục 64

1.3. Những thuận lợi và khó khăn 65

2. Các biện pháp hoàn thiện công tác tổ chức lao động tại Bưu điện huyện Tủa Chùa 66

2.1. Hoàn thiện việc phân công và hiệp tác lao động 66

2.2. Cải tiến việc tổ chức và phục vụ nơi làm việc 67

2.3. Hoàn thiện định mức lao động 69

2.4. Quy định và không ngừng hoàn thiện các hình thức kích thích vật chất và tinh thần đối với người lao động 70

2.5. Đào tạo và nâng cao trình độ cho người lao động 70

2.6. Đảm bảo an toàn lao động và không ngừng cải thiện điều kiện lao động 72

2.7. Tăng cường kỷ luật lao động và phát huy tính sáng tạo của người lao động 73

KẾT LUẬN 76

TÀI LIỆU THAM KHẢO 77