Mã tài liệu: 25646
Số trang: 84
Định dạng: docx
Dung lượng file: 408 Kb
Chuyên mục: Tiền Lương
Ngày nay trong nền kinh tế thị trường việc đầu tư vào con người được cho là một lĩnh vực đầu tư có hiệu quả cao nhất, phải biết phát huy triệt để nhân tố con người để khai thác tiềm năng có trong mỗi người lao động, đối với người lao động thì tiền lương là một phần quan trọng nhất giúp đảm bảo cuộc sống của bản thân và gia đình họ. Nếu lựa chọn một cách trả lương hợp lý sẽ tạo động lực cho người lao động thực hiện tốt công việc, làm việc nhiệt tình và không ngừng nâng cao năng suất lao động, chất lượng sản phẩm. Ngược lại nếu trả lương không hợp lý sẽ làm giảm năng suất lao động, người lao động không phát huy hết khả năng của mình.
Chương1 : Những vấn đề cơ bản về tiền lương
Chương 2: Thực trạng công tác trả lương tại công ty xuất nhập khẩu và đầu tư Hà Nội
Chương 3: Giải pháp hoàn thiện công tác trả lương tại công ty XNK và Đầu Tư Hà Nội
Những tài liệu gần giống với tài liệu bạn đang xem
📎 Số trang: 62
👁 Lượt xem: 484
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 98
👁 Lượt xem: 621
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 54
👁 Lượt xem: 523
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 98
👁 Lượt xem: 716
⬇ Lượt tải: 17
📎 Số trang: 54
👁 Lượt xem: 267
⬇ Lượt tải: 2
📎 Số trang: 73
👁 Lượt xem: 595
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 58
👁 Lượt xem: 504
⬇ Lượt tải: 17
📎 Số trang: 118
👁 Lượt xem: 756
⬇ Lượt tải: 17
📎 Số trang: 66
👁 Lượt xem: 298
⬇ Lượt tải: 9
📎 Số trang: 46
👁 Lượt xem: 528
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 80
👁 Lượt xem: 325
⬇ Lượt tải: 11
📎 Số trang: 61
👁 Lượt xem: 741
⬇ Lượt tải: 17
Những tài liệu bạn đã xem
📎 Số trang: 84
👁 Lượt xem: 509
⬇ Lượt tải: 16