Đất nước ta đã và đang tiến hành sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá . Để tiến hành thành công sự nghiệp này đòi hỏi phải có sự tham gia của toàn Đảng, toàn dân, của các ngành các cấp và cần thiết phải có sự huy động các nguồn lực của đất nước.Các nguồn lực để phục vụ cho nhu cầu công nghiệp hoá, hiện đại hoá gồm:nguồn lực vốn, đất đai, khoa học công nghệ,…trong đó quan trọng nhất là nguồn lực con người.Trong thời gian tới Đảng và Nhà nước ta đã coi sự phát triển nguồn nhân lực là quốc sách hàng đầu. Nhờ sự lựa chọn mô hình đúng đắn và biết huy động các nguồn lực phục vụ cho sự nghiệp này mà thời gian qua đất nước ta đã gặt hái được những thành công quan trọng, góp phần thúc đẩy sự phát triển đất nước nói chung và chất lượng nguồn nhân lực nói riêng .Tuy nhiên trong quá trình này vẫn còn tồn tại nhiều bất cập cần được giải quyết như: thiếu đội ngũ lao động kỹ thuật cao, sự phân bố không đều giữa các vùng , các ngành,cơ cấu đào tạo còn nhiều bất cập…

Bên cạnh đó việc không ngừng nâng cao chất lượng nguồn nhân lực để đáp ứng yêu cầu của sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá là một đòi hỏi khách quan.Với việc thực hiện quan điểm của Đảng và Nhà nước ta là coi sự phát triển nguồn nhân lực là quốc sách hàng đầu , với sự đầu tư các nguồn vốn cho hoạt động này ngày càng tăng , chất lượng nguồn nhân lực của nước ta thời gian qua đã được nâng lên về mọi mặt.Tuy vậy vẫn còn nhiều vấn đề đặt ra với sự phát triển nguồn nhân lực ở nước ta như: cơ cấu đào tạo bất hợp lý ,chất lượng nguồn nhân lực vẫn còn thấp so với các nước trong khu vực và trên thế giới, công tác quản lý nguồn nhân lực còn nhiều bất cập…Vì vậy mà tôi đã tiến hành nghiên cứu đề tài:”Nâng cao chất lượng nguồn nhân lực đáp ứng yêu cầu công nghiệp hoá, hiện đại hoá đất nước trong giai đoạn hiện nay”.

Kết cấu của đề tài:

Chương I. Vai trò của nguồn nhân lực với sự nghiệp công nghiệp hoá, hiện đại hoá.

ChươngII.Thực trạng chất lượng nguồn nhân lực ở nước ta trong quá trình công nghiệp hoá hiện đại hoá thời gian qua.

ChươngIII. Những giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trong thời kỳ công nghiệp hoá , hiện đại hoá trong giai đoạn hiện nay.