Mã tài liệu: 168787
Số trang: 38
Định dạng: docx
Dung lượng file:
Chuyên mục: Quản trị nhân lực
Chương 1: Cơ sở lý luận về công tác tuyển mộ,tuyển chọn nhân lực trong doanh nghiệp
Chương 2: Phân tích và đánh giá về thực trạng công tác tuyển mộ, tuyển chọn các đại lý toàn thời gian trong Công ty bảo hiểm nhân thọ Cathay Viêt nam
Chương 3: Một số giải pháp và kiến nghị hoàn thiện công tác tuyển mộ, tuyển chọn đại lý toàn thời gian tại Công ty bảo hiểm nhân thọ Cathay
CHƯƠNG I: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ CÔNG TÁC TUYỂN MỘ, TUYỂN CHỌN NHÂN LỰC TRONG MỘT DOANH NGHIỆP
Những tài liệu gần giống với tài liệu bạn đang xem
📎 Số trang: 38
👁 Lượt xem: 738
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 35
👁 Lượt xem: 464
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 35
👁 Lượt xem: 562
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 56
👁 Lượt xem: 555
⬇ Lượt tải: 17
📎 Số trang: 86
👁 Lượt xem: 581
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 86
👁 Lượt xem: 739
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 35
👁 Lượt xem: 411
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 69
👁 Lượt xem: 497
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 57
👁 Lượt xem: 517
⬇ Lượt tải: 18
📎 Số trang: 54
👁 Lượt xem: 459
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 66
👁 Lượt xem: 140
⬇ Lượt tải: 17
📎 Số trang: 66
👁 Lượt xem: 322
⬇ Lượt tải: 16
Những tài liệu bạn đã xem
📎 Số trang: 38
👁 Lượt xem: 379
⬇ Lượt tải: 16