Mã tài liệu: 105431
Số trang: 101
Định dạng: docx
Dung lượng file:
Chuyên mục: Quản trị nhân lực
Ngày nay toàn cầu hóa và hội nhập kinh tế quốc tế đang trở thành xu hướng chung cho mọi quốc gia và có ảnh hưởng lớn đến các doanh nghiệp. Đặc biệt là đối với các doanh nghiệp Việt Nam, nó đưa lại những cơ hội phát triển và cả những thách thức lớn. Trước tình hình đó, để nâng cao tính cạnh tranh của mình, các doanh nghiệp không ngừng cải tiến, nâng cao chất lượng sản phẩm, chất lượng công nghệ… Trong đó yếu tố con người được xem là yếu tố then chốt nhất quyết định đến sự phát triển của một tổ chức.
Nội dung tóm tắt
Chương I: Cơ sở lý luận về cơ cấu tổ chức bộ máy quản lí
Chương II: Phân tích thực trạng cơ cấu tổ chức bộ máy quản lí tại NHNN- Chi nhánh TP Hà Nội
Chương III: Giải pháp cải tiến cơ cấu tổ chức bộ máy quản lí tại NHNN- Chi nhánh TP Hà Nội
Những tài liệu gần giống với tài liệu bạn đang xem
📎 Số trang: 85
👁 Lượt xem: 330
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 85
👁 Lượt xem: 532
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 69
👁 Lượt xem: 523
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 68
👁 Lượt xem: 404
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 77
👁 Lượt xem: 560
⬇ Lượt tải: 17
📎 Số trang: 71
👁 Lượt xem: 490
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 50
👁 Lượt xem: 368
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 101
👁 Lượt xem: 361
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 64
👁 Lượt xem: 885
⬇ Lượt tải: 17
📎 Số trang: 43
👁 Lượt xem: 231
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 43
👁 Lượt xem: 469
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 69
👁 Lượt xem: 442
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 103
👁 Lượt xem: 676
⬇ Lượt tải: 17
Những tài liệu bạn đã xem
📎 Số trang: 101
👁 Lượt xem: 456
⬇ Lượt tải: 17