Mã tài liệu: 174121
Số trang: 28
Định dạng: docx
Dung lượng file:
Chuyên mục: Kinh tế xây dựng
Phần I: Trả đủ lương cấp bậc trách nhiệm theo nghị định
Phần II: Phần trả thêm theo tính chất và hiệu quả công tác của mỗi người hệ số được quy định như sau:
Phần 3: Phần lương bổ xung thêm hàng tháng có thể tăng hoặc giảm căn cứ vào quỹ lương còn lại khi đã chi lương hai phần trên , nếu đạt gía trị sản lượng
Phần giao khối lượng :
Phần I: Trả đủ lương cấp bậc trách nhiệm theo nghị định
Những tài liệu gần giống với tài liệu bạn đang xem
Những tài liệu bạn đã xem
Báo cáo tổng hợp tại Công ty Xây Dựng số 4
Phần I: Trả đủ lương cấp bậc trách nhiệm theo nghị định Phần II: Phần trả thêm theo tính chất và hiệu quả công tác của mỗi người hệ số được quy định như sau: Phần 3: Phần lương bổ xung thêm hàng tháng có thể tăng hoặc giảm căn cứ vào quỹ lương còn
docx Đăng bởi
manhhai0308
