Lao động là yếu tố đề tài quan trọng nhất của mọi doanh nghiệp. Nâng cao năng suất lao động là con đường cơ bản để nâng cao hiệu quả kinh doanh, tạo uy tín và khẳng định vị trí của doanh nghiệp trên thị trường cạnh tranh ngày càng khốc liệt.

Tiền lương là một phạm trù kinh tế xã hội đặc biệt quan trọng vì nó liên quan lợi ích kinh tế của người lao động. Lợi ích kinh tế là động lực thúc đẩy người lao động nâng cao năng suất lao động. Từ việc gắn liền tiền lương với kết quả hoạt động sản xuất kinh doanh đến việc nâng cao mức sống ổn định và việc phát triển cơ sở kinh tế là những vấn đề không thể tách rời. Từ đó sẽ phục vụ đắc lực cho mục đích cuối cùng là con người thúc đẩy sự tăng trưởng về kinh tế, làm cơ sở để tự nâng cao đời sống lao động và cao hơn nữa là hoàn thiện xã hội con người.

Nội dung đề tài của em được chia thành 3 chương:

- Chương 1: Cơ sở khoa học và phương pháp nghiên cứu kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại doanh nghiẹp tư nhân Hoàng Văn Thắng.

- Chương 2: Thực trạng kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại doanh nghiệp tư nhân Hoàng Văn Thắng.

- Chương 3: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện công tác kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại doanh nghiệp tư nhân Hoàng Văn Thắng.