Mã tài liệu: 31868
Số trang: 62
Định dạng: docx
Dung lượng file: 631 Kb
Chuyên mục: Quản trị nhân lực
Lao động, bộ phận của nguồn lực phát triển, đó là yếu tố đầu vào không thể thiếu được trong quá trình sản xuất. Các đề tài về lao động luôn là những đề tài được nghiên cứu chi tiết trong kinh tế phát triển. Lao động chính là bộ mặt của sự phát triển cho một quốc gia, lực lượng lao động nói lên khả năng cạnh tranh trên trường quốc tế của quốc gia đó. Lao động là một trong bốn yếu tố tác động tới tăng trưởng kinh tế và nó là yếu tố quyết định nhất, và là yếu tố đóng vai trò trực tiếp sản xuất ra của cải, vật chất.
Đối với Việt Nam, một nước đang phát triển,và trong thời kỳ quá độ lên chủ nghĩa xã hội thì vai trò của lao động là hết sức to lớn, đóng vai trò quyết định đến kết quả của sự nghiệp đổi mới, công nghiệp hóa, hiện đại hóa, tiến lên chủ nghĩa xã hội. Nhận biệt được sự quan trọng của lực lượng lao động đối với nước ta, cùng với kiến thức có được của chuyên ngành kinh tế phát triển em đã quyết định chọn đề tài: “ Giải pháp tăng cường nguồn cung lao động Việt Nam giai đoạn 2010 - 2020”. Lao động là bộ mặt của một quốc gia, và lực lượng lao động là yếu tố quan trọng nhất trong lao động, lực lượng lao động là lực lượng chính, quyết định sự thành bại trong các mục tiêu quốc gia. Đối với Việt Nam, lực lượng lao động là một thành phần rất giàu tiềm năng, nguồn lao động dồi dào, giá cả nhân công thấp song bên cạnh đó vẫn tồn tại những khuyết điểm cần khắc phục như sức khỏe còn chưa đảm bảo, thái độ làm việc chưa cao, trình độ tay nghề thấp. Vì vậy, việc đưa ra các giải pháp để phát triển và khắc phục những khó khăn của lực lượng lao động Việt Nam hiện nay là rất cần thiết. Nội dung đề tài sẽ nghiên cứu về thực trạng khó khăn của nguồn cung lao động nước ta hiện nay và những giải pháp cho những khó khăn này trong giai đoạn 2010 - 2020.
Đây là một đề tài có tính thực tế rất cao, bởi trong bối cảnh của đất nước ta hiện nay thì việc phát triển lực lượng lao động là rất cần thiết, chỉ có lực lượng lao động mới là lực lượng chính để đưa đất nước lên công nghiệp hóa, hiện đại hóa tiến lên chủ nghĩa xã hội. Tuy nhiên, trên thực tế những đường lối chính sách, cũng như sự quan tâm của nhà nước tới lực lượng lao động vẫn chưa thể giúp người lao động có được hiệu quả tốt nhất. Vì vậy qua đề tài này, em hi vọng có thể đưa ra những biện pháp để phát triển nguồn lực lao động của Việt Nam hiệu quả hơn trong tương lai.
Những tài liệu gần giống với tài liệu bạn đang xem
📎 Số trang: 22
👁 Lượt xem: 425
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 72
👁 Lượt xem: 529
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 16
👁 Lượt xem: 1504
⬇ Lượt tải: 18
📎 Số trang: 92
👁 Lượt xem: 293
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 86
👁 Lượt xem: 274
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 69
👁 Lượt xem: 374
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 22
👁 Lượt xem: 464
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 96
👁 Lượt xem: 710
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 96
👁 Lượt xem: 694
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 34
👁 Lượt xem: 347
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 83
👁 Lượt xem: 352
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 94
👁 Lượt xem: 500
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 19
👁 Lượt xem: 340
⬇ Lượt tải: 16
Những tài liệu bạn đã xem
📎 Số trang: 62
👁 Lượt xem: 445
⬇ Lượt tải: 18