LỜI MỞ ĐẦU

BHXH là một chính sách lớn được Đảng và Nhà nước ta quan tâm tổ chức thực hiện ngay từ những ngày đầu thành lập nước. BHXH đã được Liên hợp Quốc thừa nhận và coi đó là một trong những quyền lợi cơ bản của con người. Do đó, BHXH cần phải được thực hiện đối với mọi người lao động. Trong những điều kiện khác nhau của đất nước, chính sách BHXH cũng có sự thay đổi góp phần to lớn giúp cho người lao động ổn định cuộc sống khi họ gặp phải những sự kiện bảo hiểm.

Với tỷ lệ chiếm 51,48% dân số, 52% lực lượng lao động xã hội của đất nước, phụ nữ là nguồn nhân lực quan trọng đã và đang tham gia trên mọi lĩnh vực của đời sống cả về chính trị, kinh tế và xã hội. Thực tế cho thấy phụ nữ Việt Nam đã có những đóng góp không nhỏ cho sự nghiệp cách mạng giải phóng dân tộc và ngày nay là công cuộc xây dựng và bảo vệ Tổ quốc. Ngoài đóng góp cho xã hội, phụ nữ còn phải đảm đương công việc gia đình với thiên chức là người vợ, người mẹ. Chính bởi vậy, ngay từ khi thành lập nước, Đảng và Nhà nước ta luôn quan tâm đến lao động nữ được thể hiện: ngay khi BHXH Việt Nam đi vào hoạt động chế độ trợ cấp thai sản là một trong số ít chế độ được triển khai thực hiện ngay lúc đó. Chế độ thai sản đã góp phần giảm bớt những gánh nặng cho người lao động đặc biệt là lao động nữ trong xã hội.

Chế độ trợ cấp thai sản có vị trí quan trọng trong hệ thống chính sách BHXH và là một chế độ không thể thiếu đối với người lao động không chỉ bởi tính nhân văn, nhân đạo sâu sắc mà còn bởi chính tính chất nội tại của nó là sản xuất ra sức lao động xã hội. Trong những năm qua, chế độ thai sản đã bảo vệ cho hàng vạn lao động nữ và hàng vạn trẻ em. Tuy nhiên, với sự phát triển của nền kinh tế thị trường cũng như sự phát triển và tiến bộ xã hội thì hiện tại chế độ thai sản cũng còn một số điểm chưa phù hợp.

Vấn đề đặt ra cho BHXH Việt Nam là: làm thế nào để cải thiện, nâng cao hơn nữa hiệu quả của việc thực hiện chế độ thai sản, từ đó sẽ nâng cao được đời sống vật chất của lao động nữ trong thời kỳ họ gặp sự kiện thai sản. Nhận thức được tầm quan trọng của vấn đề trên, bằng hiểu biết hạn chế của mình với mong muốn được đóng góp một số ý kiến, quan điểm trong lĩnh vực này, trong thời gian thực tập tại Trung tâm Nghiên cứu Khoa học – BHXH Việt Nam em đã lựa chọn đề tài: “Thực trạng triển khai chế độ trợ cấp thai sản trong BHXH ở Việt Nam hiện nay” làm đề tài nghiên cứu của mình.

Mục đích của đề tài là nghiên cứu, xem xét, đánh giá thực trạng chế độ thai sản ở nước ta qua các thời kỳ. Từ đó đề xuất một số giải pháp hoàn thiện chế độ thai sản vho phù hợp với điều kiện kinh tế - xã hội hiện nay của Việt Nam.

Để phục vụ mục đích đó, chuyên đề được kết cấu thành 3 chương (không kể mở đầu và kết luận) như sau:

Chương I: Lý luận chung về BHXH và chế độ trợ cấp thai sản

Chương II: Thực trạng triển khai và quản lý chế độ trợ cấp thai sản trong BHXH ở Việt Nam.

Chương III: Một số giải pháp nhằm hoàn thiện chế độ thai sản ở Việt Nam

Trong quá trình viết chuyên đề do còn nhiều hạn chế về lý luận và thực tiễn nên không thể tránh khỏi những sai sót. Em rất mong nhận được sự chỉ dẫn của các thầy cô giáo trong bộ môn Kinh tế Bảo hiểm, đặc biệt là Giáo viên hướng dẫn: Thạc sỹ Nguyễn Hải Đường cùng toàn thể cán bộ tại Trung tâm Nghiên cứu Khoa học - BHXH Việt Nam và các bạn để đề tài của em được hoàn thiện hơn.