MỤC LỤC

Phần I: Lý luận về đào tạo và phát triển nguồn nhân lực trong chuyển dịch cơ cấu kinh tế

I) Đào tạo và phát triển nguồn nhân lực

1) Khỏi niệm

2) Các chương trỡnh đào tạo

II) Chuyển dịch cơ cấu kinh tế

1) Khỏi niệm

2) Phân loại chuyển dịch cơ cấu kinh tế

III) Tác động giữa Nguồn nhân lực và chuyển dịch cơ cấu kinh tế

1) Chuyển dịch cơ cấu kinh tế tác động đến quá trỡnh chuyển dịch cơ cấu lao động

2) Nguồn nhân lực tác động đến chuyển dịch cơ cấu kinh tế

Chương II: Đánh giá thực trạng của đào tạo và phát triển nguồn nhân lực ở Việt Nam hiện nay

I) Đánh giá thực trạng nguồn nhân lực

1)Quy mụ nguồn nhõn lực

2) Những kết quả đạt được và những mặt cũn hạn chể của đào tạo nguồn nhân lực

3) Nguyờn nhõn của thực trạng trờn

II) Đánh giá quá trỡnh chuyển dịch cơ cấu kinh tế

1) Những kết quả đạt được và những hạn chế cũn tồn tại trong quỏ trỡnh chuyển dịch cơ cấu kinh tế trong những năm qua

2) Những định hướng nhằm đẩy nhanh quá trỡnh chuyển dịch cơ cấu kinh tế

Chương III: Giải pháp cơ bản nhằm phát triển Nguồn nhân lực trong quá trỡnh chuyển dịch cơ cấu kinh tế

I) Xu hướng chuyển dịch cơ cấu kinh tế trong giai đoạn tới

1) Quan điểm mục tiêu chuyển dịch cơ cấu kinh tế

2) Yờu cầu Nguồn nhõn lực trong quỏ trỡnh chuyển dịch cơ cấu kinh tế

II) Giải pháp nhằm phát triển nguồn nhân lực trong chuyển dịch cơ cấu kinh tế