Tìm tài liệu

Cac hoat dong nhan su cua tap doan fpt

Các hoạt động nhân sự của tập đoàn fpt

Upload bởi: muabannhadatbinhduong

Mã tài liệu: 36309

Số trang: 26

Định dạng: docx

Dung lượng file: 590 Kb

Chuyên mục: Quản trị nhân lực

Info

Tập đoàn FPT là tập đoàn đầu tiên và lớn nhất tại Việt Nam kinh doanh trong lĩnh vực máy tính và phần mềm. Đến nay, Tập đoàn đã trải qua 22 năm hình thành và phát triển.Tập đoàn luôn đi đầu và tiên phong trong lĩnh vực máy tính và phần mềm.

Nhưng hiện nay trong nước đã xuất hiện rất nhiều đối thủ cạnh tranh trong lĩnh vực này. Hơn thế nữa, Tập đoàn đã mở rộng kinh doanh ra các nước trên thế giới như: Nhật Bản, Malaysia, Ấn Độ, … do vậy nên không chỉ có nhiều đối thủ canh tranh trong nước mà còn rất nhiều đối thủ cạnh tranh trên toàn cầu. Bên canh đó, các công ty máy tính và phần mềm lớn trên thế giới cũng đã tấn công vào thị trường Việt Nam và cạnh tranh gay gắt với Tập đoàn.

Mặt khác, Tập đoàn lại mở rộng kinh doanh sang nhiều lĩnh vực khác nữa như: “Tài chính ngân hàng, bất động sản, giáo dục đào tạo, truyển thông giải trí” nên đối thủ cạnh tranh của Tập đoàn lại càng tăng lên gấp bội. Do vậy, để Tập đoàn có thể đứng vững và luôn đi tiên phong trên mọi lĩnh vực cả ở trong nước và trên toàn cầu thì Tập đoàn cần phải có những biện pháp nhất định và thực sự hữu hiệu nhằm nâng cao sức cạnh tranh của mình và tạo ra tính đột phá cho riêng mình.

Một trong những vấn đề mà Tập đoàn FPT chú trọng nhất để tạo nên tính đột phá đó chính là phát triển nguồn lực con người – một trong bốn nguồn lực không thể thiếu của bất kì tổ chức nào. Và trên thực tế trong nhiều năm xây dựng và phát triển nguồn lực ấy Tập đoàn đã có những thành công nhất định.Vậy FPT đã xậy dựng được nguồn nhân lực ra sao?Chúng ta hãy cùng xem xét và bình luận.

PHẦN I: GIỚI THIỆU CHUNG VỀ TẬP ĐOÀN FPT

PHẦN II: CÁC HOẠT ĐỘNG NHÂN SỰ CỦA TẬP ĐOÀN FPT

Phần bên dưới chỉ hiển thị một số trang ngẫu nhiên trong tài liệu. Bạn tải về để xem được bản đầy đủ

  • LỜI MỞ ĐẦU

     

    Tập đoàn FPT là tập đoàn đầu tiên và lớn nhất tại Việt Nam kinh doanh trong lĩnh vực máy tính và phần mềm.Đến nay, Tập đoàn đã trải qua 22 năm hình thành và phát triển. Tập đoàn luôn đi đầu và tiên phong trong lĩnh vực máy tính và phần mềm.

    Nhưng hiện nay trong nước đã xuất hiện rất nhiều đối thủ cạnh tranh trong lĩnh vực này. Hơn thế nữa, Tập đoàn đã mở rộng kinh doanh ra các nước trên thế giới như: Nhật Bản, Malaysia, Ấn Độ, … do vậy nên không chỉ có nhiều đối thủ canh tranh trong nước mà còn rất nhiều đối thủ cạnh tranh trên toàn cầu. Bên canh đó, các công ty máy tính và phần mềm lớn trên thế giới cũng đã tấn công vào thị trường Việt Nam và cạnh tranh gay gắt với Tập đoàn.

    Mặt khác, Tập đoàn lại mở rộng kinh doanh sang nhiều lĩnh vực khác nữa như: “Tài chính ngân hàng, bất động sản, giáo dục đào tạo, truyển thông giải trớ” nên đối thủ cạnh tranh của Tập đoàn lại càng tăng lên gấp bội. Do vậy, để Tập đoàn có thể đứng vững và luôn đi tiên phong trên mọi lĩnh vực cả ở trong nước và trên toàn cầu thì Tập đoàn cần phải có những biện pháp nhất định và thực sự hữu hiệu nhằm nâng cao sức cạnh tranh của mình và tạo ra tính đột phá cho riêng mình.

    Một trong những vấn đề mà Tập đoàn FPT chú trọng nhất để tạo nên tính đột phá đó chính là phát triển nguồn lực con người – một trong bốn nguồn lực không thể thiếu của bất kì tổ chức nào. Và trên thực tế trong nhiều năm xây dựng và phát triển nguồn lực ấy Tập đoàn đã có những thành công nhất định.Vậy FPT đã xậy dựng được nguồn nhân lực ra sao?Chúng ta hãy cùng xem xét và bình luận.

    PHẦN I: GIỚI THIỆU CHUNG VỀ TẬP ĐOÀN FPT

     

    1. 1 Quá trình hình thành và phát triển:

     

    1. 1. 1 Năm 1988: 13/09, thành lập công ty.

  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Các hoạt động nhân sự của tập đoàn fpt
  • Các hoạt động nhân sự của tập đoàn fpt
  • Các hoạt động nhân sự của tập đoàn fpt
  • Các hoạt động nhân sự của tập đoàn fpt
  • Các hoạt động nhân sự của tập đoàn fpt
  • Các hoạt động nhân sự của tập đoàn fpt
  • Các hoạt động nhân sự của tập đoàn fpt
  • Các hoạt động nhân sự của tập đoàn fpt
  • Các hoạt động nhân sự của tập đoàn fpt
  • Các hoạt động nhân sự của tập đoàn fpt
  • Các hoạt động nhân sự của tập đoàn fpt
  • Các hoạt động nhân sự của tập đoàn fpt
  • Các hoạt động nhân sự của tập đoàn fpt
  • Các hoạt động nhân sự của tập đoàn fpt
  • Các hoạt động nhân sự của tập đoàn fpt

GỢI Ý

Những tài liệu gần giống với tài liệu bạn đang xem

Phân tích hoạt động qtnnl của fpt

Upload: meocon070788

📎 Số trang: 53
👁 Lượt xem: 1709
Lượt tải: 20

Báo cáo thực tập tại tập đoàn FPT

Upload: haibatpho

📎 Số trang: 27
👁 Lượt xem: 3355
Lượt tải: 18

Điểm yếu trong hoạt động quản trị nhân sự ...

Upload: trantienphong1972

📎 Số trang: 4
👁 Lượt xem: 421
Lượt tải: 16

Hoạt động quản trị nhân sự của Nhà máy Xe ...

Upload: gattan75

📎 Số trang: 27
👁 Lượt xem: 586
Lượt tải: 16

Hoạt động quản trị nhân sự của Nhà máy Xe ...

Upload: vannh

📎 Số trang: 27
👁 Lượt xem: 530
Lượt tải: 16

Các hoạt động quẩn trị nhân lực của công ty ...

Upload: mylove_myfate22

📎 Số trang: 35
👁 Lượt xem: 520
Lượt tải: 16

Các hoạt động quản lý nguồn nhân lực của ...

Upload: hung_tran686

📎 Số trang: 29
👁 Lượt xem: 593
Lượt tải: 16

Các chính sách và hoạt động quản trị nguồn ...

Upload: dat_rongvn

📎 Số trang: 18
👁 Lượt xem: 4469
Lượt tải: 110

Nguyên nhân của sự ngần ngại thay đổi và ...

Upload: thinh_luongvan2005

📎 Số trang: 10
👁 Lượt xem: 691
Lượt tải: 17

Khái quát về nhân lực và hoạt động quản lí ...

Upload: ngotranlananh

📎 Số trang: 30
👁 Lượt xem: 388
Lượt tải: 19

Khái quát về nhân lực và hoạt động quản lí ...

Upload: tuongbx

📎 Số trang: 28
👁 Lượt xem: 448
Lượt tải: 16

Đặc điểm nhân cách của giám đốc công ty ...

Upload: noiha83

📎 Số trang: 46
👁 Lượt xem: 529
Lượt tải: 17

QUAN TÂM

Những tài liệu bạn đã xem

Các hoạt động nhân sự của tập đoàn fpt

Upload: muabannhadatbinhduong

📎 Số trang: 26
👁 Lượt xem: 1975
Lượt tải: 20

Xây dựng hệ thống điều khỉên giám sát Scada

Upload: tonhoangthanhhue_th

📎 Số trang: 108
👁 Lượt xem: 465
Lượt tải: 24

Thiết kế cung cấp điện cho một khu dân cư

Upload: dangkikhoa1

📎 Số trang: 32
👁 Lượt xem: 596
Lượt tải: 17

Nghiên cứu chế biến sữa khoai môn tiệt trùng

Upload: nguyenviethoan1102

📎 Số trang: 77
👁 Lượt xem: 632
Lượt tải: 19

Xây dựng hệ thống giải bài toán SMT hiệu ...

Upload: congthang8668

📎 Số trang: 46
👁 Lượt xem: 659
Lượt tải: 16

Phần mềm Rational rose

Upload: bungtran

📎 Số trang: 0
👁 Lượt xem: 384
Lượt tải: 19

CHUYÊN MỤC

Kinh tế Quản trị nhân lực
Các hoạt động nhân sự của tập đoàn fpt Tập đoàn FPT là tập đoàn đầu tiên và lớn nhất tại Việt Nam kinh doanh trong lĩnh vực máy tính và phần mềm. Đến nay, Tập đoàn đã trải qua 22 năm hình thành và phát triển.Tập đoàn luôn đi đầu và tiên phong trong lĩnh vực máy tính và phần mềm. Nhưng docx Đăng bởi
5 stars - 36309 reviews
Thông tin tài liệu 26 trang Đăng bởi: muabannhadatbinhduong - 07/01/2026 Ngôn ngữ: Việt nam, English
5 stars - "Tài liệu tốt" by , Written on 07/01/2026 Tôi thấy tài liệu này rất chất lượng, đã giúp ích cho tôi rất nhiều. Chia sẻ thông tin với tôi nếu bạn quan tâm đến tài liệu: Các hoạt động nhân sự của tập đoàn fpt