Tìm tài liệu

Mot so giai phap nham xay dung van hoa Doanh nghiep o Cong ty Co phan Tam Kim

Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim

Upload bởi: congtruong

Mã tài liệu: 25698

Số trang: 89

Định dạng: docx

Dung lượng file: 720 Kb

Chuyên mục: Quản trị kinh doanh

Info

Xây dựng Văn hóa Doanh nghiệp (VHDN) vẫn còn là một vấn đề khá mới mẻ đối với hầu hết các Doanh nghiệp Việt Nam. Tại Việt Nam chưa thực sự có một Doanh nghiệp nào xứng tầm khu vực, chưa có sản phẩm hay dịch vụ nào làm lay động thị trường quốc tế; ngoài những lí do về trình độ quản lý, nguồn nhân lực, nguồn tài chính…thì thiếu VHDN cũng là một trong những yếu tố góp phần cho sự hổ thẹn ấy. Đặc biệt trong bối cảnh hội nhập kinh tế như hiện nay, các nhà quản lý cần có một cái nhìn toàn diện, một sự quan tâm thích đáng đến việc xây dựng văn hóa Doanh nghiệp của Công ty mình, không thể để cho nó phát triển tự phát.

VHDN không hiện hữu một cách thường trực, đầu tư xây dựng VHDN không phải ngày một ngày hai mà hiệu quả của nó cũng khó có thể đong đếm được nên nó không thực sự được các Doanh nghiệp Việt Nam quan tâm một cách đúng đắn. Mục đích của việc nghiên cứu đề tài này nhằm cho thấy được vai trò quan trọng của VHDN đối với sự tồn tại và phát triển của Doanh nghiệp đặc biệt là trong bối cảnh cạnh tranh ngày nay.

Chuyên đề thực tập với đề tài “Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim” nêu lên cơ sở lý luận về Doanh nghiệp, Văn hoá, Văn hoá Doanh nghiệp; thực trạng Văn hoá Doanh nghiệp và một số biện pháp nhằm xây dựng VHDN ở Công ty Cổ phần Tam Kim với hy vọng công ty sẽ vận dụng sức mạnh VHDN để đạt được những thành công to lớn trong quá trình kinh tế Việt Nam hội nhập với kinh tế Thế giới.

Chương I: Cở sở lý luận về Doanh nghiệp, Văn hoá và Văn hoá doanh nghiệp

Chương II:

Thực trạng VHDN ở Công ty Cổ phần Tam Kim:

Chương III: Một số giải pháp nhằm xây dựng VHDN ở Công ty Cổ phần Tam Kim:

Phần bên dưới chỉ hiển thị một số trang ngẫu nhiên trong tài liệu. Bạn tải về để xem được bản đầy đủ

  •                             Lời nói đầu

    “Hồi thế chiến thứ 2, có một nhà máy in ở Đức bị tàn phá, Đức quốc xã chiếm dụng làm cơ sở quân dụng. Chiến tranh đi qua, có 2 người đến nhặt từng viên gạch, cặm cụi xếp lại thành đống. Một người đi tới hỏi: “Vỡ sao các anh làm việc này?”. Họ trả lời: “Chỳng tôi làm theo tâm nguyện của ông chủ, phải xây dựng lại nhà mỏy...”. Người hỏi đó chính là ông chủ và họ cùng ôm nhau khóc, quyết tâm xây lại nhà máy”.

    Trong sự nghiệp của mình, ông chủ - người sáng lập tập đoàn Samsung - ước muốn sản xuất cho được chip điện tử. Nhưng ông không hoàn thành tâm nguyện. Trước khi qua đời, ông nói với các cộng sự: “Tụi không làm được thì các anh làm, rồi hãy đem nú đặt lên mộ tụi...”. Kết quả là hiện nay, Samsung trở thành một trong những tập đoàn hàng đầu thế giới về sản xuất chip điện tử”.

    Xây dựng Văn húa Doanh nghiệp (VHDN) vẫn còn là một vấn đề khá mới mẻ đối với hầu hết các Doanh nghiệp Việt Nam. TạiViệt Nam chưa thực sự có một Doanh nghiệp nào xứng tầm khu vực, chưa có sản phẩm hay dịch vụ nào làm lay động thị trường quốc tế; ngoài những lí do về trìnhđ quản lý, nguồn nhân lực, nguồn tài chớnh…thỡ thiếu VHDN cũng là một trong những yếu tố góp phần cho sự hổ thẹn ấy. Đặc biệt trong bối cảnh hội nhập kinh tế như hiện nay, các nhà quản lý cần có một cái nhìn toàn diện, một sự quan tâm thích đángđến việc xây dựng văn húa Doanh nghiệp của Công ty mình, không thể để cho nú phát triển tự phát.

    VHDN không hiện hữu một cách thường trực, đầu tư xõy dựng VHDN không phải ngày một ngày hai mà hiệu qu của nó cũng khó có thđong đếmđược nên nó không thực sđược các Doanh nghiệp Việt Nam quan tõm một cáchđúngđắn. Mụcđích của việc nghiên cứuđ tài này nhằm cho thấyđược

  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim
  • Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim

GỢI Ý

Những tài liệu gần giống với tài liệu bạn đang xem

Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh ...

Upload: ThanhLongND

📎 Số trang: 100
👁 Lượt xem: 416
Lượt tải: 17

Một Số Giải Pháp Nhằm Xây Dựng Văn Hoá Doanh ...

Upload: duccmc

📎 Số trang: 89
👁 Lượt xem: 437
Lượt tải: 17

Luận văn Nhận dạng và những giải pháp xây ...

Upload: luongtvk38

📎 Số trang: 75
👁 Lượt xem: 345
Lượt tải: 17

Một số giải pháp nhằm duy trì và phát triển ...

Upload: chochetchungkhoan

📎 Số trang: 42
👁 Lượt xem: 449
Lượt tải: 16

Một số biện pháp chủ yếu nhằm nâng cao hiệu ...

Upload: cuongacb2512

📎 Số trang: 55
👁 Lượt xem: 533
Lượt tải: 16

Một số biện pháp chủ yếu nhằm nâng cao hiệu ...

Upload: cuongquoc88

📎 Số trang: 54
👁 Lượt xem: 464
Lượt tải: 16

Một số biện pháp chủ yếu nhằm nâng cao hiệu ...

Upload: luongnk

📎 Số trang: 54
👁 Lượt xem: 31
Lượt tải: 16

Một số giải pháp nhằm khắc phục những khó ...

Upload: ppkwind

📎 Số trang: 93
👁 Lượt xem: 667
Lượt tải: 16

Một số giải pháp nhằm đẩy mạnh quá trình cổ ...

Upload: le_thanhduc2000

📎 Số trang: 73
👁 Lượt xem: 347
Lượt tải: 16

Một số giải pháp nhằm đẩy mạnh quá trình cổ ...

Upload: anhtho1598

📎 Số trang: 73
👁 Lượt xem: 318
Lượt tải: 16

Doanh thu bán hàng và một số biện pháp nhằm ...

Upload: nguyen_le_thanh

📎 Số trang: 37
👁 Lượt xem: 305
Lượt tải: 17

Xây dựng văn hóa doanh nghiệp ở Công ty cổ ...

Upload: dhpa5tp

📎 Số trang: 136
👁 Lượt xem: 238
Lượt tải: 8

QUAN TÂM

Những tài liệu bạn đã xem

Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh ...

Upload: congtruong

📎 Số trang: 89
👁 Lượt xem: 838
Lượt tải: 19

CHUYÊN MỤC

Kinh tế Quản trị kinh doanh
Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim Xây dựng Văn hóa Doanh nghiệp (VHDN) vẫn còn là một vấn đề khá mới mẻ đối với hầu hết các Doanh nghiệp Việt Nam. Tại Việt Nam chưa thực sự có một Doanh nghiệp nào xứng tầm khu vực, chưa có sản phẩm hay dịch vụ nào làm lay động thị trường quốc tế; docx Đăng bởi
5 stars - 25698 reviews
Thông tin tài liệu 89 trang Đăng bởi: congtruong - 30/01/2024 Ngôn ngữ: Việt nam, English
5 stars - "Tài liệu tốt" by , Written on 30/01/2024 Tôi thấy tài liệu này rất chất lượng, đã giúp ích cho tôi rất nhiều. Chia sẻ thông tin với tôi nếu bạn quan tâm đến tài liệu: Một số giải pháp nhằm xây dựng văn hóa Doanh nghiệp ở Công ty Cổ phần Tam Kim