Sau hơn 4 năm thực hiện Quyết định số 192/2001/QĐ-TTg đến nay đã có 58/64 tỉnh, thành phố trực thuộc trung ương và 3 Bộ triển khai thí điểm khoán. Những kết quả đạt được cho thấy chủ trương này của chính phủ là hoàn toàn đúng đắn: các cơ quan đã có quyền tự chủ trong việc tổ chức bộ máy, thực hành tiết kiệm, chống lãng phí, nâng cao hiệu suất lao động, hiệu quả công việc... Nhưng bên cạnh những thành tựu đáng biểu dương thì cơ chế này cũng bộc lộ những hạn chế, vướng mắc trong quá trình thực thi.

Để làm rõ và đánh giá một cách khách quan tình hình thực hiện và kết quả đạt được của cơ chế khoán từ đó đưa ra những giải pháp, kiến nghị nhằm hoàn thiện và phát huy hiệu quả của cơ chế này, em đã lựa chọn đề tài:

“Một số giải pháp,kiến nghị nhằm hoàn thiện cơ chế khoán biên chế và kinh phí quản lý hành chính đối với cơ quan hành chính ở nước ta trong giai đoạn 2006-2010”

Đề tài gồm ba phần:

- Chương I : Cơ quan hành chính nhà nước và khoán chi ngân sách cho cơ quan hành chính nhà nước

- Chương II : Thực trạng khoán chi ngân sách nhà nước cho cơ quan hành chính nhà nước trong thời gian quan

- Chương III: Một số giải pháp, kiến nghị nhằm hoàn thiện cơ chế khoán biên chế và kinh phí quản lý hành chính