Mã tài liệu: 183571
Số trang: 35
Định dạng: docx
Dung lượng file:
Chuyên mục: Quản trị nhân lực
Phần I : Cơ sở lý luận của hoạt động tuyển dụng
Phần II : Tổng quan về thực trạng hoạt động tuyển dụng của các công ty và doanh nghiệp tại Việt Nam
Phần III : Một số kiến nghị nhằm nâng cao hiệu quả của công tác tuyển dụng trong tổ chức
Phần I : Cơ sở lý luận của hoạt động tuyển dụng
Những tài liệu gần giống với tài liệu bạn đang xem
📎 Số trang: 26
👁 Lượt xem: 418
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 23
👁 Lượt xem: 512
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 52
👁 Lượt xem: 468
⬇ Lượt tải: 20
📎 Số trang: 77
👁 Lượt xem: 426
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 77
👁 Lượt xem: 322
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 31
👁 Lượt xem: 31
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 30
👁 Lượt xem: 31
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 30
👁 Lượt xem: 31
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 30
👁 Lượt xem: 31
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 30
👁 Lượt xem: 31
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 29
👁 Lượt xem: 2029
⬇ Lượt tải: 17
📎 Số trang: 25
👁 Lượt xem: 632
⬇ Lượt tải: 16
Những tài liệu bạn đã xem
📎 Số trang: 35
👁 Lượt xem: 545
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 77
👁 Lượt xem: 474
⬇ Lượt tải: 16
📎 Số trang: 5
👁 Lượt xem: 274
⬇ Lượt tải: 9
📎 Số trang: 24
👁 Lượt xem: 595
⬇ Lượt tải: 16