Tìm tài liệu

Nhung dinh huong va giai phap co ban cho su phat trien Trinh do van hoa cua Nguon nhan luc Viet nam

Những định hướng và giải pháp cơ bản cho sự phát triển Trình độ văn hoá của Nguồn nhân lực Việt nam

Upload bởi: nxthucms

Mã tài liệu: 135845

Số trang: 13

Định dạng: docx

Dung lượng file:

Chuyên mục: Quản lý văn hóa

Info

Trong bối cảnh toàn cầu hoá diễn ra nhanh chóng và xu thế tăng trưởng kinh tế lấy tri thức làm động lực hiện nay, vai trò của nguồn nhân lực đối với phát triển trở nên quan trọng hơn bao giờ hết. Con người với khả năng nắm giữ kiến thức đã trở thành mũi nhọn tạo ra sức cạnh tranh cho công ty, cộng đồng và quốc gia. Việc làm rõ vấn đề con người có thể đóng góp như thế nào cho quá trình sản xuất, đặc biệt là quá trình công nghiệp hoá - hiện đại hoá và làm sao để con người có thể đóng góp hiệu quả hơn, tức là xem xét con người dưới góc độ phát triển nguồn nhân lực, đặc biệt thông qua giáo dục - đào tạo trong giai đoạn hiện nay đã trở thành một chủ đề đòi hỏi nhiều nghiên cứu.

Như ta đã thấy, nguồn nhân lực là nhân tố trọng tâm, có vai trò quyết định đối với sự tăng trưởng và phát triển của nền kinh tế. Do đó việc nâng cao thể lực, trí lực , tâm lực, thẩm mỹ … của nguồn nhân lực làm cho Nhà nước ngày càng có năng lực phẩm chất lao động mới cao hơn, có hiệu quả lao động và khả năng cạnh tranh cao hơn, làm nền tảng, động lực cho tầm cao của sự phát triển kinh tế – xã hội là rất quan trọng. Từ đó, chúng ta cần đi sâu nghiên cứu những nội dung cụ thể của nguồn nhân lực mà trong đó có một yếu tố rất quan trọng không thể thiếu được là chất lượng nguồn nhân lực.

Chất lượng nguồn nhân lực là trạng thái nhất định của nguồn nhân lực, là tố chất, bản chất bên trong của nguồnn nhân lực. Nó luôn có sự vận động và phản ánh trình độ tăng trưởng kinh tế – x• hội cũng như mức sống, dân trí của dân cư. Chất lượng nguồn nhân lực là kháI niệm tổng hợp về những người thuộc nguồn nhân lực được thể hiện ở các chỉ tiêu sau:

- Sức khoẻ

- Trình độ văn hoá

- Trình độ chuyên môn kí thuật

- Chỉ số phát triển con người

- Các chỉ tiêu khác

Trong đó, trình độ văn hoá là một trong những chỉ tiêu được đánh giá là rất quan trọng của nguồn nhân lực. Trình độ văn hoá của nguồn nhân lực là rất quan trọng của chất lượng nguồn nhân lực. Trình độ văn hoá của nguồn nhân lực là trạng thái hiểu biết cao hay thấp của người lao động đối với những kiến thức phát triển về tự nhiên và xã hội. Mặt khác, trình độ văn hoá là kháI niệm về học vấn để con người có thể tiếp thu những kiến thức cơ bản và tri thức chuyên môn kĩ thuật. Do đó, việc phân tích rõ trình độ văn hoá của nguồn nhân lực nói riêng và của toàn dân cư nói chung là hết sức quan trọng. Việc xem xét tỷ lệ số người mù chữ, tỷ lệ số người học hết tiểu học, THCS, THPT của lực lượng lao động như thế nào là một nội dung cần được nghiên cứu và phân tích kỹ lưỡng. Để từ đó có thể rút ra những định hướng, giải pháp cụ thể góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực hiện tại và trong tương lai của quốc gia.

Kết cấu đề tài:

1.Thực trạng về trình độ văn hoá của ngồn nhân lực nước ta.

2. Nguyên nhân về Trình độ văn hoá của Nguồn nhân lực nước ta

3. Những định hướng và giải pháp cơ bản cho sự phát triển Trình độ văn hoá của Nguồn nhân lực Việt nam.

Phần bên dưới chỉ hiển thị một số trang ngẫu nhiên trong tài liệu. Bạn tải về để xem được bản đầy đủ

  • PHẦN MỞ ĐẦU

    Trong bèi cảnh toàn cầu hoá diÔn ra nhanh chóng và xu thế tăng trưởng kinh tế lấy tri thức làm động lực hiện nay, vai trò của nguồn nhân lực đốii phát triÓn trở nên quan trọng hơn bao giê hết. Con ngườii khả năng nắm giữ kiÕn thức đã trở thành mòi nhọn tạo ra sức cạnh tranh cho công ty, cộng đồng và quốc gia. Việc làm rõ vấn đề con người có thể đóng góp như thế nào cho quá trình sản xuất, đặc biệt là quá trình công nghiệp hoá - hiện đại hoá và làm sao để con người có thể đóng góp hiệu quả hơn, tức là xem xét con người dưới góc độ phát triÓn nguồn nhân lực, đặc biệt thông qua giáo dục - đào tạo trong giai đoạn hiện nay đã trở thành mét chủ đề đòii nhiÒu nghiên cứu.

    Nh­ ta đã thấy, nguồn nhân lực là nhân tố trọng tâm, có vai trò quyết định đốii sù tăng trưởng và phát triÓn của nền kinh tế. Do đó việc nâng cao thể lực, trí lực , tâm lực, thẩm mỹ của nguồn nhân lực làm cho Nhà nước ngày càng có năng lực phẩm chất lao động míi cao hơn, có hiệu quả lao động và khả năng cạnh tranh cao hơn, làm nền tảng, động lực cho tầm cao của sự phát triÓn kinh tế – xã héi là rất quan trọng. Từ đó, chúng ta cần đi sâu nghiên cứu những néi dung cụ thể của nguồn nhân lực mà trong đó có một yếu tố rất quan trọng không thể thiÕu được là chất lượng nguồn nhân lực.

    Chất lượng nguồn nhân lực là trạng thái nhất định của nguồn nhân lực, là tố chất, bản chất bên trong của ngunn nhân lực. Nã luôn có sự vận động và phản ánh trình độ tăng trưởng kinh tế – xã héi cũng như mức sống, dân trí của dân cư. Chất lượng nguồn nhân lực là kháI niệm tổng hợp về những người thuộc nguồn nhân lực được thể hiện ở các chỉ tiêu sau:

    -           Sức khoẻ

    -           Trình độ văn hoá

    -           Trình độ chuyên môn kí thuật

    -           Chỉ số phát triÓn con người

    -           Các chỉ tiêu khác

     

  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Đang tải dữ liệu ...
  • Những định hướng và giải pháp cơ bản cho sự phát triển Trình độ văn hoá của Nguồn nhân lực Việt nam
  • Những định hướng và giải pháp cơ bản cho sự phát triển Trình độ văn hoá của Nguồn nhân lực Việt nam
  • Những định hướng và giải pháp cơ bản cho sự phát triển Trình độ văn hoá của Nguồn nhân lực Việt nam
  • Những định hướng và giải pháp cơ bản cho sự phát triển Trình độ văn hoá của Nguồn nhân lực Việt nam
  • Những định hướng và giải pháp cơ bản cho sự phát triển Trình độ văn hoá của Nguồn nhân lực Việt nam
  • Những định hướng và giải pháp cơ bản cho sự phát triển Trình độ văn hoá của Nguồn nhân lực Việt nam
  • Những định hướng và giải pháp cơ bản cho sự phát triển Trình độ văn hoá của Nguồn nhân lực Việt nam
  • Những định hướng và giải pháp cơ bản cho sự phát triển Trình độ văn hoá của Nguồn nhân lực Việt nam
  • Những định hướng và giải pháp cơ bản cho sự phát triển Trình độ văn hoá của Nguồn nhân lực Việt nam
  • Những định hướng và giải pháp cơ bản cho sự phát triển Trình độ văn hoá của Nguồn nhân lực Việt nam
  • Những định hướng và giải pháp cơ bản cho sự phát triển Trình độ văn hoá của Nguồn nhân lực Việt nam
  • Những định hướng và giải pháp cơ bản cho sự phát triển Trình độ văn hoá của Nguồn nhân lực Việt nam
  • Những định hướng và giải pháp cơ bản cho sự phát triển Trình độ văn hoá của Nguồn nhân lực Việt nam

GỢI Ý

Những tài liệu gần giống với tài liệu bạn đang xem

Gia đình là một trong những thiết chế xã hội ...

Upload: npvnguyen

📎 Số trang: 17
👁 Lượt xem: 10784
Lượt tải: 31

Giải pháp cho việc giữ gìn bản sắc văn hoá ...

Upload: oleander84

📎 Số trang: 15
👁 Lượt xem: 656
Lượt tải: 19

Quá trình thâm nhập phát triển và những đặc ...

Upload: nguyenloan

📎 Số trang: 45
👁 Lượt xem: 3781
Lượt tải: 20

Một số giải pháp cơ bản nhằm khai thác bản ...

Upload: tanhailgt

📎 Số trang: 25
👁 Lượt xem: 659
Lượt tải: 16

Sự du nhập phát triển của Phật giáo và ảnh ...

Upload: trantuandung35

📎 Số trang: 91
👁 Lượt xem: 804
Lượt tải: 16

Sự ảnh hưởng của Phật giáo đối với nền văn ...

Upload: susu19876

📎 Số trang: 15
👁 Lượt xem: 643
Lượt tải: 18

Mối liên hệ giữa Phật giáo và tín ngưỡng bản ...

Upload: Trovecatbui_68

📎 Số trang: 20
👁 Lượt xem: 1297
Lượt tải: 22

Văn hoá doanh ngiệp với sự thành đạt và phát ...

Upload: onehappi_boi

📎 Số trang: 10
👁 Lượt xem: 782
Lượt tải: 16

Một số quan điểm cơ bản về phát triển con ...

Upload: datcang_daigia

📎 Số trang: 80
👁 Lượt xem: 600
Lượt tải: 16

Vai trò của văn hóa đối với sự phát triển ...

Upload: vinhpq66

📎
👁 Lượt xem: 629
Lượt tải: 24

Văn hóa doanh nghiệp thực trạng văn hóa ...

Upload: phamhong_04

📎
👁 Lượt xem: 436
Lượt tải: 17

Xây dựng và phát triển nền văn hóa Việt Nam ...

Upload: docongtienvn

📎 Số trang: 11
👁 Lượt xem: 1193
Lượt tải: 21

QUAN TÂM

Những tài liệu bạn đã xem

Những định hướng và giải pháp cơ bản cho sự ...

Upload: nxthucms

📎 Số trang: 13
👁 Lượt xem: 670
Lượt tải: 16

CHUYÊN MỤC

Văn hóa nghệ thuật Quản lý văn hóa
Những định hướng và giải pháp cơ bản cho sự phát triển Trình độ văn hoá của Nguồn nhân lực Việt nam Trong bối cảnh toàn cầu hoá diễn ra nhanh chóng và xu thế tăng trưởng kinh tế lấy tri thức làm động lực hiện nay, vai trò của nguồn nhân lực đối với phát triển trở nên quan trọng hơn bao giờ hết. Con người với khả năng nắm giữ kiến thức đã trở docx Đăng bởi
5 stars - 135845 reviews
Thông tin tài liệu 13 trang Đăng bởi: nxthucms - 27/02/2025 Ngôn ngữ: Việt nam, English
5 stars - "Tài liệu tốt" by , Written on 27/02/2025 Tôi thấy tài liệu này rất chất lượng, đã giúp ích cho tôi rất nhiều. Chia sẻ thông tin với tôi nếu bạn quan tâm đến tài liệu: Những định hướng và giải pháp cơ bản cho sự phát triển Trình độ văn hoá của Nguồn nhân lực Việt nam