MỤC LỤC

Lời mở đầu 1

Phần I: Cơ sở lý luận về xuất khẩu lao động 2

I. Những khái niệm cơ bản liên quan đến xuất khẩu lao động 2

1. Việc làm- Thất nghiệp. 2

2. Tạo việc làm. 3

3. Kinh tế quốc tế - Hội nhập kinh tế quốc tế 3

4. Xuất khẩu lao động. 4

II. Đặc điểm của xuất khẩu lao động. 4

1. Xuất khẩu lao động và chuyên gia là một hoạt động kinh tế. 4

2. Xuất khẩu lao động và chuyên gia là một hoạt động thể hiện rõ tính chất xã hội. 5

3. Xuất khẩu lao động và chuyên gia là sự kết hợp hài hoà giữa sự quản lý vĩ mô của nhà nước và sự chủ động, tự chịu trách nhiệm của tổ chức xuất khẩu lao động đưa người lao động và chuyên gia đi làm việc ở nước ngoài. 5

4. Xuất khẩu lao động và chuyên gia diễn ra trong một môi trường cạnh tranh ngày càng gay gắt. 6

5. Phải đảm bảo lợi ích của ba bên trong quan hệ xuất khẩu lao động và chuyên gia. 7

6. Xuất khẩu lao động và chuyên gia là hoạt động đầy biến đổi. 7

III. Mối quan hệ giữa xuất khẩu lao động - tạo việc làm với tiến trình hội nhập kinh tế quốc tế. 8

IV. Tính tất yếu khách quan phải xuất khẩu lao động trong tiến trình hội nhập kinh tế quốc tế. 10

1. Tính quy luật phân công và hiệp tác lao động quốc tế. 10

2. Nguyên nhân của xuất khẩu lao động trên thế giới. 10

3. Thực trạng lực lượng lao động Việt Nam. 12

Phần II: Thực trạng xuất khẩu lao động nước ta trong thời gian qua 15

I. Những thuận lợi và khó khăn của lao động Việt Nam khi tham gia xuất khẩu lao động trong tiến trình hội nhập kinh tế quốc tế. 15

1. Những thuận lợi. 15

2. Những khó khăn và thách thức. 16

II. Phân tích tình hình xuất khẩu lao động và chuyên gia của nước ta trong thời gian qua. 17

1. Thị trường xuất khẩu lao động Trung Đông. 19

2. Thị trường xuất khẩu mới-Malaysia. 22

3. Thị trường xuất khẩu lao động cũ: Nhật - Hàn - Đài Loan. 24

4. Những khó khăn tồn tại. 27

5. Nguyên nhân của những tồn tại trên. 28

Phần III: Phương hướng mục tiêu và giải pháp xuất khẩu lao động trong thời gian tới. 29

I. Phương hướng, mục tiêu của đảng và nhà nước. 29

1. Phương hướng chính và chủ yếu trong thời gian tới. 29

2. Mục tiêu. 31

II. Những giải pháp chủ yếu xuất khẩu lao động trong thời gian tới. 32

1. Một số giải pháp pháp lý nhằm đẩy mạnh xuất khẩu lao động. 32

2. Một số giải pháp cho các nước Trung Đông. 34

3. Giải pháp chung cho việc xuất khẩu lao động và chuyên gia. 35

Kết luận 38

Tài liệu tham khảo 39